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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

食堂劳务派遣合同书

甲方（派遣方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被派遣方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、劳务派遣人员描述

1.人员资质与数量

乙方应派遣符合甲方食堂用工需求的员工，具体数量为______人。

乙方派遣的员工应具备相应的职业资格证书和健康证明。

2.人员职责

乙方派遣的员工应按照甲方食堂的工作要求，承担食堂的日常运营工作，包括但不限于烹饪、清洁、服务等。

二、劳务派遣期限与薪资待遇

1.派遣期限

本合同派遣期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.薪资待遇

乙方派遣的员工月薪为______元/月，工资支付方式为每月______日发放。

乙方派遣的员工享有国家法定节假日及带薪年假等福利待遇。

三、交工时间与地点

1.交工时间

乙方应在合同签订后的______个工作日内将符合要求的员工派遣至甲方食堂。

2.交工地点

乙方派遣的员工应在甲方食堂工作，具体工作地点为______。

四、责任与义务

1.甲方责任

甲方负责为乙方派遣的员工提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、设备、工具等。

甲方负责对乙方派遣的员工进行工作指导和监督。

2.乙方责任

乙方负责按照合同约定派遣符合要求的员工。

乙方负责对派遣的员工进行岗前培训和管理。

乙方负责按照合同约定支付员工工资和福利待遇。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方派遣的员工进行工作表现评估，如发现员工不符合要求，有权要求乙方更换。

有权根据食堂运营情况调整员工数量，但应按照本合同约定的程序通知乙方。

义务：

在合同规定的时间内接收符合要求的员工，并按照合同约定支付薪资。

为乙方员工提供必要的工作条件和福利待遇。

2.乙方权利与义务

权利：

在按照合同要求派遣员工后，有权要求甲方按照约定支付薪资。

如因甲方原因导致员工无法正常工作，有权要求甲方承担相应责任。

义务：

按照合同约定的时间、地点派遣符合要求的员工。

对甲方提供的与员工相关的食堂运营信息保密，不得泄露给第三方。

六、员工培训与管理

1.培训内容

乙方应对派遣的员工进行岗前培训，包括但不限于食堂操作规程、卫生标准、服务态度等。

甲方有权对员工进行不定期的培训和考核。

2.管理要求

乙方应负责对派遣的员工进行日常管理，确保员工遵守食堂规章制度。

甲方有权对员工的工作表现进行监督和评价。

七、薪资支付与结算

1.薪资支付

甲方应在每月______日支付乙方派遣员工的薪资，支付方式为银行转账。

2.结算方式

合同期满后，甲方应与乙方进行结算，结算内容包括但不限于员工薪资、福利待遇等。

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按照合同约定支付薪资，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

如甲方无故辞退符合要求的员工，应承担因此给乙方造成的损失，包括但不限于培训费用、遣散费用等。

2.乙方违约责任

若乙方未按照合同约定的时间、地点派遣员工，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除合同，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。

如乙方派遣的员工不符合合同要求，应负责更换符合要求的员工，并按照合同总价的______%向甲方支付违约金；如因员工问题给甲方食堂造成损失，乙方应承担全部赔偿责任。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应