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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

聘用副总经理合同2025年通用

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方法定代表人或授权代表

2.聘用事项

2.1职位名称

2.2职责范围

2.3工作地点

3.聘用期限

3.1起止时间

3.2试用期

3.3合同续签

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

4.3特殊情况下的工作时间安排

5.薪酬待遇

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3其他福利待遇

6.津贴补贴

6.1交通补贴

6.2通讯补贴

6.3其他津贴补贴

7.保密条款

7.1保密范围

7.2保密期限

7.3违约责任

8.竞业限制

8.1竞业限制范围

8.2竞业限制期限

8.3违约责任

9.离职手续

9.1离职通知

9.2离职交接

9.3离职证明

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3解除合同后的责任

11.违约责任

11.1违约行为认定

11.2违约责任承担

11.3违约金计算

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决程序

13.其他约定

13.1法律适用

13.2合同附件

13.3合同生效

14.合同签署

14.1双方签字盖章

14.2签署日期

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称

甲方：X有限公司

乙方：

1.2双方地址

甲方地址：省市区路号

乙方地址：省市区路号

1.3双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人：

乙方授权代表：

2.聘用事项

2.1职位名称

乙方被聘用为甲方副总经理。

2.2职责范围

乙方负责协助总经理管理公司的日常运营，具体职责包括但不限于：

（1）参与公司战略规划的制定与实施；

（2）负责公司各部门的协调与沟通；

（3）负责公司内部管理制度的制定与执行；

（4）负责公司财务预算的编制与执行；

（5）负责公司人力资源的管理与开发。

2.3工作地点

乙方工作地点为甲方公司所在地。

3.聘用期限

3.1起止时间

本合同自2025年1月1日起生效，至2025年12月31日止。

3.2试用期

乙方试用期自2025年1月1日起至2025年3月31日止。

3.3合同续签

本合同期满前一个月，双方可根据实际情况协商决定是否续签。

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

乙方实行标准工时制度，每日工作8小时，每周工作5天。

4.2休息休假

乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

4.3特殊情况下的工作时间安排

遇有特殊情况，经甲方同意，乙方的工作时间可适当调整。

5.薪酬待遇

5.1基本工资

乙方基本工资为人民币10,000元/月。

5.2绩效奖金

乙方年度绩效奖金根据公司年度经营业绩和乙方个人工作表现确定。

5.3其他福利待遇

乙方享有公司规定的其他福利待遇，包括但不限于：

（1）社会保险；

（2）住房公积金；

（3）带薪年休假；

（4）员工体检；

（5）节日福利。

6.津贴补贴

6.1交通补贴

乙方享有每月人民币500元的交通补贴。

6.2通讯补贴

乙方享有每月人民币300元的通讯补贴。

6.3其他津贴补贴

根据公司实际情况，乙方可能享有其他津贴补贴。

7.保密条款

7.1保密范围

乙方对本公司在业务、技术、财务等方面的保密信息负有保密义务。

7.2保密期限

乙方对本公司在业务、技术、财务等方面的保密信息负有保密义务，保密期限自本合同终止之日起三年。

7.3违约责任

若乙方违反保密义务，给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

8.竞业限制

8.1竞业限制范围

乙方在本合同解除或终止后，一年内不得在甲方所在地的同行业内担任任何可能与甲方业务产生竞争的职务或从事与甲方业务相竞争的商业活动。

8.2竞业限制期限

本合同的竞业限制期限为一年。

8.3违约责任

若乙方违反竞业限制条款，应向甲方支付违约金，违约金金额为乙方一个月工资的十倍。

9.离职手续

9.1离职通知

乙方如需离职，应提前一个月向甲方书面提出离职申请。

9.2离职交接

乙方离职前，应完成所有工作交接，确保公司业务的正常进行。

9.3离职证明

乙方离职后，甲方应在五个工作日内向乙方出具离职证明。

10.合同解除

10.1合同解除条件

下列情况下，任何一方均可解除本合同：

（1）乙方严重违反公司规章制度；

（