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药店社保专职管理人员劳动合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：XXX药店

地址：XXXXXXXXXXXX

乙方（劳动者）：姓名：________________性别：____民族：____

出生年月：____身份证号：__________________________________

户口所在地址：XXXXXXXXXXXXXXX

现居住地址：XXXXXXXXXXXXXXX

联系方式：XXXXXXXXXXXXXXX

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方担任药店社保专职管理人员事宜达成如下协议：

一、工作内容及职责

1.乙方应在甲方指定的药店担任社保专职管理人员，负责药店的社保管理工作。

2.具体职责包括但不限于：社保政策宣传、社保业务办理、社保资料整理与归档、社保数据统计分析等。

二、工作时间与地点

1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体为每周工作五天，每天八小时。

2.工作地点：甲方指定的药店及相关办公场所。

三、薪酬待遇与福利

1.乙方的基本工资为每月____元，甲方按照年度绩效考核结果对乙方进行奖金发放。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.乙方享有甲方规定的员工福利。

四、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满前，双方协商一致，可以续签劳动合同。

五、社保管理职责与要求

1.乙方应严格遵守国家及地方社保相关法律法规，确保药店社保工作的合规性。

2.乙方应定期参加社保政策培训，不断提高业务水平。

3.乙方应对药店的社保资料进行妥善保管，确保资料的安全与完整。

4.乙方应协助药店与其他部门沟通协调，确保社保工作的顺利进行。

六、违约责任

1.若乙方在任职期间违反国家法律法规或甲方规章制度，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应法律责任。

2.若乙方在任职期间未能履行本合同约定的职责与义务，甲方有权要求乙方承担违约责任。

3.若甲方未能按照本合同约定支付薪酬待遇或提供相应福利，乙方有权要求甲方承担违约责任。

七、其他约定

1.本合同的变更、解除和终止，应按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

4.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：XXX药店（盖章）

法定代表人或授权代表（签字）：______________________

日期：____年__月__日

乙方（劳动者）：______________________（签字）

日期：____年__月__日

篇2

甲方（用人单位）：XXX药店

乙方（劳动者）：XXX，身份证号码：XXXXXX

一、劳动合同签订背景

鉴于甲方需要专职管理人员负责社保管理工作，乙方具备相关经验和能力，双方经过友好协商，达成以下劳动合同协议。

二、劳动合同期限

1.试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.正式聘用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

三、工作内容与要求

1.乙方在甲方担任社保专职管理人员，负责甲方社保管理的全面工作。

2.乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按时完成分配的工作任务。

3.乙方需具备大专以上学历，具备社保管理相关专业知识，熟悉社保法律法规和操作流程。

4.乙方在社保管理岗位上需认真履行职责，确保社保工作的顺利进行。

四、工资待遇与福利

1.试用期工资待遇：乙方在试用期的工资待遇为每月XXXX元。

2.正式聘用期工资待遇：乙方在正式聘用期的工资待遇为每月XXXX元。

3.福利待遇：乙方在甲方工作期间，可享受相应的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年休假等。

五、劳动纪律与奖惩

1.乙方应严格遵守甲方的劳动纪律，不得迟到、早退、旷工等。

2.乙方在社保管理工作中表现突出，甲方将给予相应的奖励。

3.乙方在社保管理工作中出现差错或失误，甲方将视情况给予相应的处罚。

六、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应严格遵守保密规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

2.乙方