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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

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职工入职合同书模板(2025版)

本合同目录一览

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立依据

1.2合同订立目的

2.双方基本信息

2.1用人单位基本信息

2.2员工基本信息

3.工作岗位与职责

3.1工作岗位

3.2职责与义务

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金与津贴

5.3加班工资

5.4工资支付方式

6.社会保险与福利

6.1社会保险

6.2福利待遇

7.劳动保护与职业健康

7.1劳动保护

7.2职业健康

8.违约责任

8.1用人单位违约责任

8.2员工违约责任

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.其他约定事项

11.1保密条款

11.2不可抗力条款

11.3其他约定事项

12.合同生效与变更

12.1合同生效条件

12.2合同变更程序

13.合同解除与终止后的处理

13.1合同解除后的处理

13.2合同终止后的处理

14.合同附件与补充条款

14.1合同附件

14.2补充条款

第一部分：合同如下：

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规订立。

1.2合同订立目的

本合同旨在明确用人单位与员工之间的权利义务关系，保障双方的合法权益，维护和谐稳定的劳动关系。

2.双方基本信息

2.1用人单位基本信息

单位名称：________________________

单位性质：________________________

单位地址：________________________

法定代表人：________________________

联系电话：________________________

2.2员工基本信息

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：________________________

身份证号码：________________________

联系电话：________________________

住址：________________________

3.工作岗位与职责

3.1工作岗位

员工工作岗位：________________________

3.2职责与义务

员工应按照岗位职责要求，完成工作任务，遵守单位规章制度，保守单位商业秘密。

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

员工实行标准工时制，每日工作时间为8小时，每周工作时间为40小时。

4.2休息休假

员工享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休息休假权利。

5.工资待遇

5.1基本工资

员工基本工资为人民币________________________元/月。

5.2奖金与津贴

员工根据单位规定，享有绩效奖金、岗位津贴等。

5.3加班工资

员工加班工资按照国家规定计算。

5.4工资支付方式

员工工资每月支付一次，具体支付日期为________________________。

6.社会保险与福利

6.1社会保险

用人单位依法为员工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2福利待遇

用人单位根据国家规定和单位实际情况，为员工提供相应的福利待遇。

8.违约责任

8.1用人单位违约责任

用人单位有下列情形之一的，应当承担违约责任：

（1）未按照合同约定支付工资的；

（2）未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（3）未按照合同约定支付加班费的；

（4）解除或者终止劳动合同，未按照法律规定支付经济补偿的；

（5）其他违反劳动合同约定的行为。

8.2员工违约责任

员工有下列情形之一的，应当承担违约责任：

（1）未按照合同约定履行工作职责的；

（2）违反单位规章制度，给单位造成经济损失的；

（3）泄露单位商业秘密的；

（4）其他违反劳动合同约定的行为。

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

合同解除条件包括双方协商一致解除、法定解除和用人单位单方解除等。

9.2合同终止条件

合同终止条件包括劳动合同期满、员工退休、死亡或者因其他原因无法履行合同等。

10.争议解决

10.1争议解决方式

劳动合同争议，双方应当协