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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
海南劳动合同书范本2025年通用
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1.甲方法定代表人/负责人姓名
1.2.甲方法定代表人/负责人职务
1.3.甲方法定代表人/负责人联系电话
1.4.乙方法定代表人/负责人姓名
1.5.乙方法定代表人/负责人职务
1.6.乙方法定代表人/负责人联系电话
2.合同签订日期
3.合同期限
3.1.合同起始日期
3.2.合同终止日期
4.工作内容
4.1.工作岗位
4.2.工作地点
4.3.工作时间
4.4.工作职责
5.劳动报酬
5.1.基本工资
5.2.奖金及津贴
5.3.工资支付方式
5.4.工资支付时间
6.社会保险和住房公积金
6.1.社会保险种类
6.2.住房公积金缴纳比例
6.3.缴费基数
6.4.缴费时间
7.劳动保护
7.1.工作环境
7.2.劳动保护用品
7.3.工作休息制度
8.考勤制度
8.1.考勤时间
8.2.考勤记录
8.3.考勤处罚
9.带薪年假
9.1.带薪年假天数
9.2.带薪年假安排
10.休假制度
10.1.事假
10.2.病假
10.3.产假
10.4.陪产假
11.劳动合同解除与终止
11.1.解除合同的情形
11.2.解除合同的通知
11.3.解除合同的程序
11.4.解除合同的补偿
12.违约责任
12.1.甲方的违约责任
12.2.乙方的违约责任
13.争议解决
13.1.争议解决方式
13.2.争议解决机构
14.其他约定
14.1.保密条款
14.2.不可抗力条款
14.3.合同附件
14.4.合同份数及效力
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1.甲方法定代表人/负责人姓名:
1.2.甲方法定代表人/负责人职务:总经理
1.3.甲方法定代表人/负责人联系电话1.4.乙方法定代表人/负责人姓名:
1.5.乙方法定代表人/负责人职务:员工
1.6.乙方法定代表人/负责人联系电话2.合同签订日期:2025年1月1日
3.合同期限
3.1.合同起始日期:2025年1月2日
3.2.合同终止日期:2025年12月31日
4.工作内容
4.1.工作岗位:行政助理
4.2.工作地点:海南省三亚市某大厦
4.3.工作时间:每日8小时,每周40小时,实行五天工作制
4.4.工作职责:
1.负责公司内部行政管理及员工服务
2.负责会议组织及安排
3.负责公司文件管理及归档
4.协助完成领导交办的其他工作
5.劳动报酬
5.1.基本工资:人民币6000元/月
5.2.奖金及津贴:根据公司绩效考核结果发放
5.3.工资支付方式:每月10日支付上月工资
5.4.工资支付时间:每月10日
6.社会保险和住房公积金
6.1.社会保险种类:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险
6.2.住房公积金缴纳比例:甲方缴纳比例8%,乙方缴纳比例8%
6.3.缴费基数:根据乙方工资标准确定
6.4.缴费时间:每月20日
7.劳动保护
7.1.工作环境:符合国家相关劳动保护规定
7.2.劳动保护用品:甲方提供必要的工作服及防护用品
7.3.工作休息制度:遵守国家规定的工时制度,保障乙方休息时间
8.考勤制度
8.1.考勤时间:每日上午8:00至12:00,下午13:00至17:00
8.2.考勤记录:由人事部门负责记录,每月底前提交给乙方
8.3.考勤处罚:
1.未经批准迟到或早退,每次扣除半天工资
2.未经批准缺勤,每次扣除一天工资
3.连续旷工超过三天,视为自动解除劳动合同
9.带薪年假
9.1.带薪年假天数:根据乙方服务年限,每年享有5天带薪年假
9.2.带薪年假安排:由乙方提前一个月向人事部门提出申请,经批准后方可安排
10.休假制度
10.1.事假:因私事需请假,需提前一天向人事部门提出申请,最多可请5天事假
10.2.病假:因病需请假,需提供医院证明,按实际情况给予批准
10.3.产假:女员工生育,根据国家规定享受产假
10.4.陪产假:男员工可享受7天陪产假
11.劳动合同解除与终止
11.1.解除合同的情形:
1.乙方违反合同约定,严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害
2.乙方患病或非因工负
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