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2025年商贸、餐饮服务业劳动合同9篇

篇1

劳动合同

甲方：[公司名称]（以下简称甲方）

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司法定代表人姓名]

联系方式：[公司联系方式]

乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）

联系方式：[员工联系方式]

住址：[员工家庭住址或暂住地址]

身份证号码：[员工身份证号码]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方从事商贸、餐饮服务业工作事宜达成如下协议：

一、合同期限与工作内容

（一）合同期限：本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期为XX个月。

（二）工作内容及地点：乙方同意在甲方的商贸、餐饮服务业岗位工作，具体职务为XXXX岗位，工作地点位于XXX区域，且根据甲方的业务发展需求安排可以变动。

二薪资与福利

（一）薪资结构：基本工资+岗位津贴+业绩提成（奖金）+其他补贴等。具体标准按照甲方规定执行。

（二）薪资发放时间：每月XX日支付上月薪资。如遇节假日或特殊情况，则提前或顺延发放。

（三）福利：按照国家及地方劳动法规执行，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

三、工作时间与休假制度

（一）工作时间：按照国家法律法规及公司规定执行，可能因业务需要实行轮班制或弹性工作制。

（二）休假制度：年假、病假、事假等按照甲方相关规定执行。

（三）法定节假日休息安排：按照国家法定休息日安排执行。

四、岗位职责与纪律要求

（一）乙方必须遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理，履行岗位职责。

（二）乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与工作无关的信息。

（三）乙方违反岗位职责或公司规定的，甲方有权根据情节轻重给予相应处理，包括但不限于警告、罚款、解除劳动关系等。

（四）乙方离职时应办理好工作交接手续，不得带走公司相关商业机密等文件资料。

篇2

甲方（用人单位）：___________（公司全称及地址）

乙方（劳动者）：_____________（个人姓名、身份证号、联系方式）

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方为甲方提供商贸、餐饮服务工作达成以下协议：

一、合同期限

（一）合同起始日期：自____年__月__日起至____年__月__日止。

（二）合同期满后，经双方协商一致可续签合同。

二结款方式和薪资福利待遇：甲乙双方另行约定结算方式并严格执行。（详细条款请参见附件）

三、工作内容和工作地点

（一）乙方应按照岗位职责和要求，在甲方指定的岗位上从事服务工作。甲方可根据工作需要调整乙方的工作岗位或工作地点。

（二）乙方必须遵守甲方的安全生产制度及岗位职责，不得违规操作。因乙方违规操作造成的一切后果由乙方承担。

四、工作时间和休息休假

根据乙方岗位特性以及工作需要，原则上采取固定工时制度或者不定时工时制度（岗位不同有所不同），保障乙方的休息权利以及工资待遇不受工作时间安排的影响。对于节假日休息和国家规定的休息时间需按照国家法定休息日安排休息。加班事宜按照甲方规章制度执行。

五、劳动纪律和劳动保护

（一）甲乙双方均应遵守国家法律法规和有关劳动纪律及规定。甲方依法制定并公布内部各项规章制度及管理办法等劳动纪律，乙方违反上述规定和劳动纪律，甲方有权按有关规定给予相应处罚。

（二）甲方有权根据企业经营管理需要以及员工的实际工作能力等对员工进行绩效考核与晋升评定等事项的管理。乙方违反相关考核规定或未能达到考核标准时，甲方有权对其进行相应的处分或解除劳动合同等处理决定。

（三）甲方应为乙方提供符合法定规定的工作环境及安全措施，保障乙方在工作场所的安全与健康。乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指令或安排，并可提出合理建议。

篇3

甲方（用人单位）：___________________________

地址：___________________________

联系方式：___________________________

法定代表人：___________________________

注册编号：___________________________

乙方（员工）：___________________________

性别：___________________________