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暑假工劳动合同模板格式（标准版）5篇

篇1

#一、合同双方

1.甲方（用人单位）：_________，以下简称甲方。

2.乙方（暑假工）：_________，性别：_________，年龄：_________，籍贯：_________，学历：_________，专业：_________，联系电话：_________，以下简称乙方。

#二、合同期限

1.合同生效时间：自______年______月______日起。

2.合同结束时间：至______年______月______日止。

#三、工作内容和工作地点

1.工作内容：乙方同意甲方安排其在________部门从事________工作。

2.工作地点：工作地点位于________。

#四、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间安排为每周________天，每天工作________小时。具体上下班时间按照甲方规定执行。

2.休息休假：乙方享有每周________天的休息时间。具体休息日按照甲方规定执行。在合同期间，乙方享有法定节假日的休假权利。

#五、劳动报酬

1.工资标准：乙方的工资标准为每小时________元，每月工资总额为________元。

2.支付方式：甲方每月________日通过银行转账方式向乙方支付工资。具体银行账户信息如下：________银行，账号：________，户名：________。

3.其他补贴：乙方在合同期间享有________元的生活补贴和________元的交通补贴。

#六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.劳动保护：甲方为乙方提供必要的安全防护措施和劳动保护用品。

2.劳动条件：甲方为乙方提供符合规定的工作环境和工作条件。

3.职业危害防护：甲方定期对乙方进行职业健康检查，并提供必要的防护用品。

#七、社会保险和福利待遇

1.社会保险：甲方为乙方缴纳工伤保险、医疗保险、养老保险等社会保险费用。具体缴纳比例按照国家规定执行。

2.福利待遇：乙方在合同期间享有________元的饭补和________元的房补。此外，乙方还享有________元的年终奖和________元的过节费。

#八、双方的权利和义务

1.甲方的权利和义务：甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，有权要求乙方按照合同约定完成工作。同时，甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

2.乙方的权利和义务：乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳动报酬，有权享受社会保险和福利待遇。同时，乙方有义务完成甲方安排的工作，并遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

#九、违约责任

1.甲方违约责任：如甲方未按照合同约定支付劳动报酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》相关规定执行。

2.乙方违约责任：如乙方未按照合同约定完成工作任务或违反甲方的规章制度和劳动纪律，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》相关规定执行。

#十、其他约定事项

1.保密条款：乙方在合同期间及合同结束后，对甲方的商业秘密和技术秘密负有保密义务。不得将相关信息泄露给第三方。

2.解除合同的条件：双方同意，在合同期间，如遇特殊情况，双方可协商一致解除合同。具体解除条件如下：________。

3.争议解决方式：如双方发生劳动争议，应首先通过协商方式解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

4.合同生效条件：本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

篇2

#甲方（用人单位）：_________

名称：_________

地址：_________

联系方式：_________

#乙方（暑假工）：_________

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：_________

联系方式：_________

双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，确立劳动关系，明确双方的权利和义务。

#一、合同期限

1.合同期限自_____年_____月____