二零二五版药店质量负责人聘用协议.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五版药店质量负责人聘用协议

甲方（聘用方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被聘用方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、岗位职责与权限

1.岗位职责

乙方被聘为甲方药店的质理负责人，主要负责药店质量管理、药品质量监督、质量风险评估等工作。

乙方需确保药店药品质量符合国家相关法规和标准，保证消费者用药安全。

2.权限

乙方有权对药店内的药品质量进行检查、验收、抽样检验等工作。

乙方有权对不符合质量标准的药品提出退回或更换的要求。

乙方有权参与制定药店的质量管理政策和程序。

二、任职期限与工作条件

1.任职期限

本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.工作条件

甲方将为乙方提供必要的工作条件和环境，包括办公场所、设备、资料等。

甲方将为乙方提供与岗位相关的培训和学习机会。

三、薪酬与福利

1.薪酬

乙方的基本工资为每月______元，按月支付。

乙方享有国家法定节假日、年假等福利待遇。

2.福利

甲方将为乙方购买社会保险和商业保险。

甲方将根据乙方的工作表现和业绩给予一定的奖金和福利。

四、协议终止与违约责任

1.协议终止

本协议期满后，双方应协商一致，可以续签或终止协议。

（1）乙方严重违反药品质量管理规定，经警告无效；

（2）乙方因健康原因无法继续履行岗位职责；

（3）双方协商一致终止协议。

2.违约责任

双方应严格按照本协议约定履行各自的义务，如有违约行为，应承担相应的违约责任。

违约方应承担违约金，违约金的计算方式如下：

违约金=违约金额×违约天数×违约金比例（一般为0.1%）。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行监督和评估，确保乙方履行质量负责人的职责。

有权根据药店运营情况调整乙方的职责范围，但应提前通知乙方。

义务：

为乙方提供必要的培训和指导，确保乙方能够胜任工作。

保障乙方的合法权益，包括但不限于工资待遇、工作环境等。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方提供必要的工作条件和资源，以支持其履行职责。

有权对药店的质量管理提出建议和改进措施。

义务：

严格遵守国家药品管理法规和药店内部规章制度。

对药店的质量管理负责，确保药品质量符合规定标准。

六、考核与奖惩

1.考核方式

甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括但不限于工作质量、工作效率、团队合作等方面。

2.奖惩措施

乙方工作表现优秀，将获得甲方给予的奖励，如奖金、晋升机会等。

乙方工作表现不佳，将受到甲方的警告或处罚，如扣除奖金、降职等。

七、保密条款

1.保密内容

乙方在任职期间，应保守甲方的商业秘密，包括但不限于药品配方、客户信息、经营策略等。

2.保密期限

乙方在离职后仍需遵守保密义务，保密期限为______年。

八、协议解除与终止

1.协议解除

（1）乙方严重违反药品质量管理规定，经警告无效；

（2）乙方因健康原因无法继续履行岗位职责；

（3）双方协商一致解除协议。

2.协议终止

本协议期满后，如双方未续签，则协议自动终止。

九、合同的变更与解除

1.变更

本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。

2.解除

除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。

十一、争议解决

1.协商

本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。