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2025年个人用工合同协议书6篇

篇1

甲方（用工单位）：______________________

地址：________________________________

联系方式：____________________________

乙方（劳动者）：_______________________

住址：________________________________

联系方式：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，订立本用工合同协议书，以明确双方的权利与义务。

一、合同期限

1.合同签订日期：______年______月______日。

2.合同生效日期：______年______月______日。

3.合同结束日期：______年______月______日。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_______________________。

2.乙方的工作地点为甲方指定的地点，如有变动，甲方应及时通知乙方。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。

2.甲方应保证乙方享有法定休息日和带薪年休假等休息权利。

四、劳动报酬

1.甲方应按照有关规定及约定，以货币形式按月支付乙方工资。

2.工资标准、支付方式及支付日期按甲方规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动防护用品。

2.乙方应严格遵守劳动安全卫生规程，有权拒绝甲方违章指挥，有权对甲方提出安全生产建议。

六、社会保险与福利

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享受国家规定的社会保险待遇及福利待遇。

七、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应自觉遵守国家的法律、法规和甲方的规章制度。

2.乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度，履行岗位职责。

八、保密与竞业限制

1.乙方应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或非法使用。

2.在合同期限内及合同终止后，乙方不得损害甲方的利益。

九、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更合同。

2.甲方或乙方可依法解除合同。

3.合同期满或双方约定的终止条件出现，合同自然终止。

十、违约责任及赔偿损失

1.甲乙双方如违反合同约定，应承担违约责任。

2.因违约造成对方损失的，应承担赔偿责任。

十一、其他约定事项

篇2

甲方（用工单位）：__________________________

乙方（受雇员工）：__________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就乙方在甲方的工作事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同有效期：根据工作需要和双方的约定，确定本次合同的期限为____年。

二、工作内容及地点

1.乙方在甲方的工作岗位为：__________________________。

2.工作内容：具体包括但不限于_____________等。

3.工作地点：甲方公司所在地及根据公司业务需要安排的其他地点。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度。如遇特殊情况，经双方协商后可以适当调整。

2.休息休假：按照国家法定节假日及公司的相关规定执行。

四、薪酬与福利待遇

1.薪酬：基本工资+岗位工资+绩效工资等构成，具体标准按照甲方薪酬制度执行。

2.绩效奖金：根据乙方的实际工作表现和业绩完成情况核发。

3.福利待遇：甲方按照国家和地方的规定为乙方提供相应的福利待遇，如社会保险等。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，保障乙方在工作中的安全和健康。

六、保密义务及竞业限制

1.乙方在工作期间及离职后一定期限内，应遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业秘密。

2.乙方在离职后的竞业限制期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。竞业限制期限和补偿方式另行约定。

七、