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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

学校门卫聘用合同书书2025年通用

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1聘用方基本信息

1.2被聘用方基本信息

2.聘用性质及岗位

2.1聘用性质

2.2岗位职责

3.聘用期限

3.1起止日期

3.2合同续签

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

5.工资及福利待遇

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3社会保险及住房公积金

5.4其他福利待遇

6.工作条件及安全

6.1工作条件

6.2安全保障

7.违约责任

7.1聘用方违约责任

7.2被聘用方违约责任

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

9.合同解除及终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

10.保密条款

10.1保密范围

10.2保密义务

11.其他约定事项

11.1其他约定事项一

11.2其他约定事项二

12.合同生效及修改

12.1合同生效条件

12.2合同修改程序

13.合同附件

13.1附件一：工作职责

13.2附件二：考核标准

14.合同签署及生效日期

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1聘用方基本信息

1.1.1名称：学校

1.1.2地址：市区路号

1.1.3法定代表人：

1.2被聘用方基本信息

1.2.1姓名：

1.2.2性别：男

1.2.3出生日期：1990年5月15日

1.2.4身份证号码：5619900515

1.2.5地址：市区路号

1.2.6联系方式：电话：1395678

第二条聘用性质及岗位

2.1聘用性质

2.1.1本合同为学校与之间签订的劳动合同，性质为全日制劳动合同。

2.2岗位职责

2.2.1被聘用方担任学校门卫岗位，负责校园出入口的管理和监控。

第三条聘用期限

3.1起止日期

3.1.1本合同自200年X月X日起生效，至200年X月X日止。

3.2合同续签

3.2.1本合同期满前一个月，双方均可提出续签意向，续签期限最长为一年。

第四条工作时间及休息休假

4.1工作时间

4.1.1被聘用方每日工作时间8小时，每周工作40小时。

4.2休息休假

4.2.1被聘用方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

第五条工资及福利待遇

5.1基本工资

5.1.1被聘用方的基本工资为每月人民币4000元。

5.2绩效奖金

5.2.1被聘用方根据绩效考核结果，每年可获得一定比例的绩效奖金。

5.3社会保险及住房公积金

5.3.1学校依法为被聘用方缴纳社会保险和住房公积金。

5.4其他福利待遇

5.4.1被聘用方享有单位提供的其他福利待遇，如节日慰问、生日福利等。

第六条工作条件及安全

6.1工作条件

6.1.1学校为被聘用方提供必要的工作条件，包括工作场所、工作用品等。

6.2安全保障

6.2.1学校负责被聘用方在工作期间的人身安全，提供必要的安全防护措施。

第七条违约责任

7.1聘用方违约责任

7.1.1学校未按时足额支付被聘用方工资，应按法律规定支付违约金。

7.2被聘用方违约责任

7.2.1被聘用方在试用期内被证明不符合录用条件，学校有权解除合同，并按法律规定支付经济补偿金。

第八部分：争议解决

8.1争议解决方式

8.1.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

8.1.2如协商不成，任何一方均有权将争议提交至市区劳动争议仲裁委员会仲裁。

8.1.3对仲裁裁决不服的，任何一方可在收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

8.2争议解决机构

8.2.1本合同的争议解决机构为市区劳动争议仲裁委员会。

第九部分：合同解除及终止

9.1合同解除条件

9.1.1被聘用方严重违反合同约定，学校有权解除合同。

9.1.2学校因经营需要或被聘用方严重失职，造成重大损失，有权解除合同。

9.2合同终止条件

9.2.1合同期满，双方均无续签意愿，合同自然终止。

9.2.2被聘用方达到法定退休年龄或因其他原因无法继续履行合同，合同终止。

第十部分：保密条款

10.1保密范围

10.1.1本合同涉及的所有商业秘密、技术秘密、客户信息等均为保密信息。

10.2保密义务

10.2.1双方对本合同涉及的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

11.其他约定事项

11.1其他约定事项一

11.1.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决