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总经理聘用合同书范本正式版6篇

篇1

甲方（聘任方）：_________

乙方（受聘方）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘任乙方为甲方公司总经理事宜，签订本合同。

一、本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、乙方在受聘期内，应当履行以下职责：

1.主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议。

2.拟订公司发展规划、年度生产经营计划、季度安排和月度计划，并付诸实施。

3.拟订公司机构设置方案，推荐重要岗位人选。

4.制订公司基本管理制度，并推动实施。

5.制订公司具体规章制度，并推动实施。

6.制订公司年度财务预算和决算方案。

7.制订公司利润分配方案和弥补亏损方案。

8.负责公司的日常经营管理，及时发现并解决问题。

9.董事会授予的其他职责。

三、乙方在受聘期内，应当履行以下义务：

1.遵守国家的法律法规，以及公司内部的规章制度。

2.忠实履行工作职责，维护公司的利益。

3.不得利用职权为自己或他人谋取私利。

4.不得从事与公司业务无关的活动。

5.不得擅自披露公司的商业机密。

6.不得在公司内部搞帮派活动，破坏公司的团结和稳定。

7.董事会的其他义务。

四、甲方在受聘期内，应当享受以下权利：

1.根据公司的经营情况，决定乙方的工资待遇和福利待遇。

2.根据公司的需要，决定乙方的工作地点和工作岗位。

3.根据公司的规章制度，对乙方进行奖惩。

4.聘任或解雇乙方。

5.董事会的其他权利。

五、甲方在受聘期内，应当履行以下义务：

1.为乙方提供必要的工作条件和工作环境。

2.为乙方的职业发展提供必要的支持和培训。

3.为乙方的家庭生活提供必要的帮助和照顾。

4.董事会的其他义务。

六、本合同的变更、解除和终止，应当遵循以下规定：

1.本合同的变更，应当双方协商一致，并书面确认。

2.本合同的解除，应当双方协商一致，并书面确认。但有以下情形之一的，甲方有权单方解除本合同：

（1）乙方在受聘期内存在严重失职行为，给甲方造成重大损失的。

（2）乙方在受聘期内存在违法行为，被依法追究刑事责任的。

（3）乙方在受聘期内泄露甲方商业机密，给甲方造成重大损失的。

（4）乙方在受聘期内违反甲方规章制度，情节严重的。

3.本合同的终止，应当双方协商一致，并书面确认。但有以下情形之一的，甲方有权单方终止本合同：

（1）乙方在受聘期内未能完成工作任务，给甲方造成重大损失的。

（2）乙方在受聘期内存在严重失职行为，给甲方造成重大损失的。

（3）乙方在受聘期内存在违法行为，被依法追究刑事责任的。

（4）乙方在受聘期内泄露甲方商业机密，给甲方造成重大损失的。

（5）乙方在受聘期内违反甲方规章制度，情节严重的。

4.本合同解除或终止后，乙方应当返还甲方所有的财物和资料，并遵守甲方的保密规定。

5.本合同解除或终止后，乙方应当妥善安置自己的工作和家庭事务，并确保不干扰甲方的正常经营秩序。

6.本合同解除或终止后，如果乙方对甲方的商业机密或内部信息有保密义务，应当继续履行保密义务直至保密期限结束。

篇2

甲方（聘用方）：____________________

乙方（受聘方）：____________________

根据相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方聘用乙方担任总经理职务事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。试用期为____个月。

二、工作内容及职责

1.乙方担任甲方公司总经理职务，负责公司的日常经营管理工作。

2.乙方的工作内容及职责范围由甲方另行制定并书面确认。乙方应严格遵守甲方的规章制度，履行总经理职责，执行甲方的决策。

三、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为每月____元人民币。另外，根据公司的业绩和乙方的表现，年终可享有奖金或分红。

2.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。甲方为乙方办理相关社会保险手续，承担社会保险费用。

3.乙方享有带薪休假、病