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旅游客运驾驶员劳动合同10篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

乙方（员工）：____________________

姓名：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事旅游客运驾驶工作事宜，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

乙方同意在甲方从事旅游客运驾驶工作，工作地点按照甲方安排确定。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间执行。

2.休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。

四、薪酬及福利待遇

1.薪酬：基本工资+绩效薪酬，具体标准按照甲方规定执行。

2.福利待遇：按照国家法律法规和甲方规定执行。

五、社会保险

甲乙双方按照国家和地方有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件、劳动工具和必要的劳动防护用品，对乙方进行安全卫生教育。乙方应严格遵守各项安全操作规程。

七、劳动纪律和保密义务

甲乙双方应遵守国家法律法规，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。乙方对甲方商业秘密和技术秘密负有保密义务。

八、合同变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

4.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）在试用期内提前三日通知甲方；

（2）甲方未按本合同约定支付劳动报酬的；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

5.本合同期满或者双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

九、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任，赔偿给对方造成的损失。

十、其他约定事项

1.甲方根据需要安排乙方加班，乙方应予服从。因乙方原因造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

乙方（员工）：____________________

姓名：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事旅游客运驾驶工作事宜达成如下协议：

一、劳动合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，担任旅游客运驾驶员岗位工作。

2.乙方的工作地点为甲方指定的地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行国家允许的工时制度。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班费或安排补休。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家和行业有关规定，根据乙方的工作岗位和绩效表现，确定乙方的工资标准为____元/月。

2.甲方按月支付乙方的工资，并依法缴纳社会保险。

3.甲方根据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资增长指导线等，适时调整乙方的工资水平。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行与安全相关的教育培训，提高乙方的安全意识。

3.乙方有权拒绝执行甲方违章指挥、强令冒险作业的要求。对于甲方不能有效防止职