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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

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RESUME

PERSONAL

劳务派遣三方完整协议书书(2025版)

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1术语定义

1.2解释规则

2.合同主体

2.1派遣单位

2.2用工单位

2.3派遣员工

3.派遣岗位与工作内容

3.1岗位要求

3.2工作内容

4.派遣期限与合同签订

4.1派遣期限

4.2合同签订

5.派遣员工的权利与义务

5.1权利

5.2义务

6.用工单位的权利与义务

6.1权利

6.2义务

7.派遣费用与支付

7.1费用构成

7.2支付方式

8.社会保险与福利

8.1社会保险

8.2福利待遇

9.派遣员工的管理与考核

9.1管理制度

9.2考核标准

10.合同变更与解除

10.1合同变更

10.2合同解除

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同生效与终止

13.1合同生效

13.2合同终止

14.其他约定

14.1通知与送达

14.2不可抗力

14.3合同附件

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1术语定义

1.1.1派遣单位：指与本合同签订劳务派遣协议，将派遣员工派遣至用工单位工作的单位。

1.1.2用工单位：指接受派遣单位派遣的员工，并在其工作场所使用这些员工的单位。

1.1.3派遣员工：指由派遣单位根据用工单位的需求，派遣至用工单位工作的人员。

1.1.4派遣期限：指派遣员工在用工单位工作的期限。

1.1.5派遣费用：指用工单位支付给派遣单位用于支付派遣员工工资、社会保险和福利等费用的总额。

1.1.6违约责任：指因一方违反本合同约定而应承担的责任。

1.2解释规则

1.2.1本合同中未定义的术语，应按照国家相关法律法规和行业惯例进行解释。

1.2.2本合同如有歧义，应以有利于维护派遣员工合法权益的原则进行解释。

2.合同主体

2.1派遣单位

2.1.1派遣单位名称：[派遣单位全称]

2.1.2派遣单位地址：[派遣单位地址]

2.1.3派遣单位法定代表人：[法定代表人姓名]

2.2用工单位

2.2.1用工单位名称：[用工单位全称]

2.2.2用工单位地址：[用工单位地址]

2.2.3用工单位法定代表人：[法定代表人姓名]

2.3派遣员工

2.3.1派遣员工姓名：[员工姓名]

2.3.2派遣员工身份证号码：[身份证号码]

2.3.3派遣员工性别：[性别]

2.3.4派遣员工出生日期：[出生日期]

3.派遣岗位与工作内容

3.1岗位要求

3.1.1岗位名称：[岗位名称]

3.1.2岗位职责：[岗位职责描述]

3.1.3岗位要求：[岗位所需技能、知识、经验等要求]

3.2工作内容

3.2.1工作地点：[工作地点]

3.2.2工作时间：[工作时间安排]

3.2.3工作内容：[具体工作内容描述]

4.派遣期限与合同签订

4.1派遣期限

4.1.1派遣期限：[派遣期限]

4.1.2合同签订日期：[合同签订日期]

4.2合同签订

4.2.1双方应在本合同签订之日起[签订日期]内完成合同签订手续。

4.2.2合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

5.派遣员工的权利与义务

5.1权利

5.1.1派遣员工享有国家法律法规规定的各项劳动权利。

5.1.2派遣员工有权了解用工单位的工作环境和劳动条件。

5.2义务

5.2.1派遣员工应遵守用工单位的规章制度，服从管理。

5.2.2派遣员工应按照合同约定履行工作职责，完成工作任务。

6.用工单位的权利与义务

6.1权利

6.1.1用工单位有权对派遣员工进行工作考核，并根据考核结果进行奖惩。

6.1.2用工单位有权根据工作需要调整派遣员工的工作岗位和工作内容。

6.2义务

6.2.1用工单位应提供符合国家法律法规和行业标准的劳动条件。

6.2.2用工单位应按照合同约定支付派遣费用，并承担相应的社会保险和福利费用。

8.社会保险与福利

8.1社会保险

8.1.1派遣单位负责为派遣员工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

8.1.2用工单位应按照国家规定，为派遣员工缴纳相应的社会保险费，并按时足额支付给派遣单位。

8.2福利待遇

8.2.1派遣员工在用工单位工作期间，享有用工单位提供的同等福利待遇。

8.2.2派遣员工福利待遇的具体内容，按照用工单位的