全国辅警招聘测试题(答案).docxVIP

全国辅警招聘测试题(答案)

一、单项选择题（每题2分，共30分）

1.辅警的招聘应当遵循（）的原则。

A.公开、平等、竞争、择优

B.公平、公正、公开、透明

C.自愿、平等、竞争、择优

D.公正、公平、竞争、择优

答案：A

解析：辅警招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则，这样能确保招聘过程规范、透明，选拔出优秀的人员加入辅警队伍，A选项符合规定。

2.以下哪种行为不属于辅警应当履行的职责（）。

A.协助维护案（事）件现场秩序

B.参与执法办案

C.协助疏导交通

D.开展治安巡逻

答案：B

解析：辅警可以协助开展各项工作，但不能参与执法办案的核心环节，执法办案是具有执法权的正式民警的职责，B选项不属于辅警职责。

3.在执行任务时，辅警遇到紧急情况需要使用警械，应该（）。

A.自行决定使用

B.立即报告民警，在民警的指挥下使用

C.先使用，再报告

D.不用报告，直接使用

答案：B

解析：辅警没有独立使用警械的权力，遇到紧急情况需要使用警械时，应立即报告民警，在民警的指挥下使用，以确保使用警械的合法性和规范性，B选项正确。

4.辅警在工作中，对群众的询问应当（）。

A.不理不睬

B.推诿拒绝

C.耐心解答

D.随意应付

答案：C

解析：辅警在工作中要树立良好的服务意识，对于群众的询问应耐心解答，这有助于维护警民关系，提升公安工作的形象，C选项正确。

5.公安机关对辅警实行（）管理。

A.军事化

B.半军事化

C.企业化

D.社会化

答案：B

解析：公安机关对辅警实行半军事化管理，既强调纪律性和规范性，又结合辅警工作的实际特点，B选项符合要求。

6.辅警在协助民警进行治安检查时，发现有可疑物品，应该（）。

A.自行处理

B.立即扣押

C.及时报告民警，由民警处理

D.扔到一边不管

答案：C

解析：辅警没有执法权，发现可疑物品时应及时报告民警，由民警按照法定程序进行处理，C选项正确。

7.以下不属于辅警职业道德规范的是（）。

A.忠诚可靠

B.英勇善战

C.贪污受贿

D.清正廉洁

答案：C

解析：贪污受贿是严重违反职业道德和法律的行为，不属于辅警职业道德规范，而忠诚可靠、英勇善战、清正廉洁都是辅警应遵循的职业道德要求，C选项符合题意。

8.辅警在巡逻过程中，发现有人正在实施盗窃行为，首先应该（）。

A.立即上前制止

B.悄悄跟踪，等待民警到来

C.大声呼喊，引起周围群众注意

D.拍照记录，事后再报告

答案：B

解析：辅警在面对正在实施的违法犯罪行为时，由于自身没有独立执法权，应先悄悄跟踪，确保自身安全的同时等待民警到来进行处理，B选项较为妥当。

9.辅警的工资福利、装备被装、教育培训等经费列入（）财政预算予以保障。

A.中央

B.省级

C.设区的市级以上

D.地方

答案：D

解析：辅警的相关经费列入地方财政预算予以保障，这是根据实际情况，由地方政府承担相应的财政责任，D选项正确。

10.辅警在工作中，应当服从（）的指挥和管理。

A.上级领导

B.民警

C.保安

D.社区工作人员

答案：B

解析：辅警在工作中要服从民警的指挥和管理，协助民警开展各项工作，B选项正确。

11.辅警在协助交通管理时，发现一辆闯红灯的车辆，应该（）。

A.立即拦截车辆

B.记录车辆信息，报告交警

C.追赶车辆

D.对驾驶员进行口头警告

答案：B

解析：辅警没有交通执法权，发现闯红灯车辆应记录车辆信息并报告交警，由交警进行处理，B选项正确。

12.辅警应当保守在工作中知悉的（）。

A.国家秘密、商业秘密、个人隐私

B.国家秘密、个人隐私

C.商业秘密、个人隐私

D.国家秘密

答案：A

解析：辅警在工作中可能会接触到国家秘密、商业秘密和个人隐私等信息，都应当予以保守，A选项全面涵盖了需要保守的信息类别。

13.辅警在执行任务时，遇到群众情绪激动、不配合工作的情况，应该（）。

A.与群众争吵

B.强行压制群众

C.耐心劝解，稳定群众情绪

D.不理会群众，继续执行任务

答案：C

解析：遇到群众不配合工作时，辅警应耐心劝解，稳定群众情绪，避免矛盾激化，以更好地完成工作任务，C选项正确。

14.辅警在协助抓捕犯罪嫌疑人时，应该（）。

A.冲在最前面，独自抓捕

B.听从民警指挥，配合行动

C.躲在后面，不参与行动

D.按照自己的想法行动

答案：B

解析：在协助抓捕犯罪嫌疑人时，辅警要听从民警指挥，配合行动，确保抓捕行动的安全和有效性，B选项正确。

15.以下关于辅警着装的说法，正确的是（）。

A.可以根据个人喜好穿着便装

B.着装时可以