事业单位劳动合同书法(2025版).docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

事业单位劳动合同书法(2025版)

本合同目录一览

1.合同签订依据及适用范围

1.1合同签订的法律依据

1.2合同适用的事业单位范围

1.3合同适用的工作岗位范围

2.双方基本信息

2.1用人单位基本信息

2.2劳动者基本信息

3.合同期限

3.1合同类型

3.2合同期限起止时间

3.3合同续签及终止条件

4.工作内容与岗位

4.1工作内容描述

4.2岗位职责

4.3工作地点

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间制度

5.2休息休假规定

5.3特殊情况下的工作时间安排

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2岗位工资

6.3绩效奖金

6.4津补贴

6.5工资支付方式

7.社会保险和住房公积金

7.1社会保险缴纳

7.2住房公积金缴纳

7.3社会保险和住房公积金待遇

8.劳动保护与职业健康

8.1工作条件保障

8.2安全生产责任

8.3职业健康检查

9.纪律与考核

9.1工作纪律

9.2考核制度

9.3考核结果应用

10.争议解决

10.1争议解决途径

10.2争议解决程序

11.违约责任

11.1用人单位违约责任

11.2劳动者违约责任

12.合同的变更、解除和终止

12.1合同变更条件

12.2合同解除条件

12.3合同终止条件

13.合同的其他约定

13.1合同生效条件

13.2合同解除后的经济补偿

13.3合同争议解决地点

14.合同附件

14.1附件一:用人单位基本信息表

14.2附件二:劳动者基本信息表

14.3附件三:工作职责说明书

第一部分:合同如下:

1.合同签订依据及适用范围

1.1合同签订的法律依据

1.1.1根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,本合同依法签订。

1.1.2遵循国家有关事业单位人事管理的规定,确保合同的有效性和合法性。

1.2合同适用的事业单位范围

1.2.1本合同适用于国家机关、事业单位、社会团体等单位。

1.2.2适用于各类专业技术岗位、管理岗位和工勤岗位。

1.3合同适用的工作岗位范围

1.3.1本合同适用于国家机关、事业单位、社会团体等单位内部各类工作岗位。

1.3.2包括但不限于教育、科研、文化、卫生、体育等领域。

2.双方基本信息

2.1用人单位基本信息

2.1.1单位名称:________

2.1.2单位性质:________

2.1.3单位地址:________

2.1.4联系电话:________

2.1.5法定代表人:________

2.2劳动者基本信息

2.2.1姓名:________

2.2.2性别:________

2.2.3出生日期:________

2.2.4身份证号码:________

2.2.5联系电话:________

3.合同期限

3.1合同类型

3.1.1本合同为固定期限劳动合同。

3.2合同期限起止时间

3.2.1合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

3.3合同续签及终止条件

3.3.1合同期满前,经双方协商一致,可以续签劳动合同。

3.3.2有下列情形之一的,劳动合同终止:

3.3.2.1劳动者达到法定退休年龄;

3.3.2.2用人单位依法解散、被依法撤销或者宣告破产的;

3.3.2.3用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。

4.工作内容与岗位

4.1工作内容描述

4.1.1劳动者应按照用人单位的安排,完成本职工作,具体工作内容为:________。

4.2岗位职责

4.2.1劳动

文档评论(0)

131****3227 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档