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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

人力资源业务外包协议书书2025年通用

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1术语定义

1.2上下文解释

2.协议双方

2.1外包方信息

2.2服务方信息

3.服务内容

3.1服务范围

3.2服务描述

3.3服务标准

4.服务期限

4.1协议生效日期

4.2协议终止条件

4.3续约条款

5.服务费用

5.1费用结构

5.2付款方式

5.3付款时间

6.服务交付

6.1服务交付方式

6.2服务交付时间

6.3服务验收标准

7.保密条款

7.1保密信息定义

7.2保密义务

7.3保密例外

8.知识产权

8.1知识产权归属

8.2知识产权使用

8.3知识产权保护

9.保密协议

9.1保密协议定义

9.2保密协议内容

9.3保密协议期限

10.法律与争议解决

10.1适用法律

10.2争议解决方式

10.3争议解决程序

11.不可抗力

11.1不可抗力定义

11.2不可抗力处理

11.3不可抗力通知

12.合同变更

12.1变更程序

12.2变更内容

12.3变更生效

13.合同解除

13.1解除条件

13.2解除程序

13.3解除后果

14.其他条款

14.1通知方式

14.2合同附件

14.3合同生效

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1术语定义

1.1.1“人力资源业务外包”指本合同中，外包方将其人力资源相关业务委托给服务方进行管理和执行。

1.1.2“服务方”指根据本合同提供人力资源业务外包服务的乙方。

1.1.3“外包方”指根据本合同委托服务方提供人力资源业务外包服务的甲方。

1.1.4“服务内容”指本合同中约定的服务方应提供的人力资源相关业务。

1.1.5“服务期限”指本合同约定的服务开始至终止的时间段。

1.2上下文解释

1.2.1本合同中未定义的术语，按照国家相关法律法规和行业惯例进行解释。

2.协议双方

2.1外包方信息

2.1.1甲方名称：[甲方全称]

2.1.2甲方地址：[甲方详细地址]

2.1.3甲方联系人：[甲方联系人姓名]

2.1.4甲方联系电话：[甲方联系电话号码]

2.2服务方信息

2.2.1乙方名称：[乙方全称]

2.2.2乙方地址：[乙方详细地址]

2.2.3乙方联系人：[乙方联系人姓名]

2.2.4乙方联系电话：[乙方联系电话号码]

3.服务内容

3.1服务范围

3.1.1.1人员招聘与配置

3.1.1.2员工培训与发展

3.1.1.3员工关系管理

3.1.1.4绩效考核与薪酬管理

3.1.1.5劳动合同管理与劳动争议处理

3.2服务描述

3.2.1服务方应按照甲方要求，提供符合国家法律法规和行业标准的人力资源业务外包服务。

3.2.2服务方应确保服务质量，按时完成甲方委托的任务。

3.3服务标准

3.3.1服务方应确保提供的服务质量达到甲方的要求，具体标准详见附件。

4.服务期限

4.1协议生效日期

4.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

4.2协议终止条件

4.2.1.1协议约定的服务期限届满；

4.2.1.2任何一方违约；

4.2.1.3国家法律法规和政策变动导致本合同无法继续履行；

4.3续约条款

4.3.1本合同期满前，双方可协商一致续签本合同。

5.服务费用

5.1费用结构

5.1.1.1基本服务费

5.1.1.2附加服务费

5.2付款方式

5.2.1甲方应按照本合同约定的付款方式支付服务费用。

5.2.2付款方式包括但不限于银行转账、支票等。

5.3付款时间

5.3.1甲方应在服务方完成服务后，按照约定的付款时间支付服务费用。

6.服务交付

6.1服务交付方式

6.1.1服务方应以电子邮件、快递、现场交付等方式将服务成果交付给甲方。

6.2服务交付时间

6.2.1服务方应在约定的时间内完成服务并交付服务成果。

6.3服务验收标准

6.3.1甲方应在收到服务成果后，按照本合同约定的验收标准进行验收。

7.保密条款

7.1保密信息定义

7.1.1“保密信息”指在本合同履行过程中，任何一方因业务往来或其他途径获得的对方的技术、商业秘密或其他需要保密的信息。

7.2保密义务

7.2.1双方对本合同约定的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

7.3保密例外

7.3.1.1法律、法规或政府机关要求披露