护林员聘用合同专业版5篇.docxVIP

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护林员聘用合同专业版5篇

篇1

甲方(聘用单位):____________________

乙方(受聘人):____________________

根据《中华人民共和国森林法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,就甲方聘用乙方从事护林员工作事宜,经友好协商,达成如下协议:

一、聘用岗位及期限

甲方聘用乙方从事护林员工作,具体岗位为:________________。聘用期限为_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作职责与义务

1.乙方应在聘用期内履行以下职责:

(1)保护聘用区域的森林资源安全,防范森林火灾和盗伐林木行为;

(2)负责监管林区内的林木种植、采伐、运输等林业活动;

(3)协助甲方开展林业资源调查、林业统计等工作;

(4)发现破坏森林资源的行为及时报告并协助处理;

(5)完成甲方交办的其他与森林资源保护相关的工作。

2.乙方在聘用期间应遵守国家的法律法规,遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。

三、工资待遇及福利

1.乙方在聘用期间的工资为每月_____元,甲方应按月支付乙方工资。

2.乙方享受与甲方其他员工相同的福利待遇。

3.乙方在聘用期间如因工作原因造成意外伤害,甲方应承担相应的医疗及赔偿责任。

四、合同变更与解除

1.甲乙双方经协商一致,可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:

(1)在试用期内不符合聘用条件的;

(2)严重违反甲方规定的;

(3)工作失误给甲方造成重大损失的;

(4)患病或非因公负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作的。

3.甲乙双方因履行本合同发生争议,应首先协商解决,协商不成的,可以向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向劳动仲裁机构申请仲裁。

五、违约责任

甲乙双方如违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。

六、其他约定事项

1.乙方在聘用期间应保守甲方的商业秘密。

2.本合同未尽事宜,甲乙双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):____________________

法定代表人(签字):____________________

日期:_____年_____月_____日

乙方(签字):____________________

身份证号码:____________________

日期:_____年_____月_____日

(此处可用印鉴或加盖公章)(此处可用印鉴或加盖公章)副本可复印附后:身份证复印本、学历证书复印本等。此合同根据最新森林保护法规拟定而打印。合同结束,祝工作顺利。附注:格式已对齐;格式要求:使用规范格式。字体统一使用宋体,字号统一使用五号字体。整体排版要求清晰美观,格式严谨。

篇2

甲方(聘用单位):XXXX林场

乙方(受聘人员):XXXX,身份证号码:XXXX

丙方(担保单位):XXXX林场职工之家

根据《中华人民共和国森林法》和《XXXX林场护林员管理办法》的规定,甲方XXXX林场与乙方XXXX签订护林员聘用合同。为了确保甲乙双方合法权益,现丙方XXXX林场职工之家为乙方提供信用担保。

一、聘用期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,共XX年。

二、聘用岗位及职责

1.岗位名称:护林员

2.岗位职责:

-负责保护林场内的森林资源,防止盗伐、滥伐等违法行为的发生。

-定期对林场进行巡查,及时发现并处理森林火灾、病虫害等问题。

-宣传森林保护法律法规,提高周边群众的生态保护意识。

-服从甲方的管理,遵守甲方的规章制度。

三、工资待遇及福利

1.工资待遇:乙方在聘用期间的月工资为XXXX元,试用期为XX个月,试用期间的工资为XXXX元。

2.福利待遇:甲方将按规定为乙方购买养老保险、医疗保险等社会保险。同时,乙方在聘用期间将享受甲方提供的免费住宿和伙食。

四、考核与奖惩

1.考核标准:乙方在聘用期间的工作表现将作为考核的主要依据,具体内容包括工作态度、工作业绩、群众评价等。

2.奖惩措施:甲方将根据乙方的考核表现,给予相应的奖励或处罚。

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