2025年大学试题(大学公共基础课)-大学生就业与创业考试近5年真题集锦（频考类试题）带答案.docx

（图片大小可自由调整）

2025年大学试题(大学公共基础课)-大学生就业与创业考试近5年真题集锦（频考类试题）带答案

第I卷

一.参考题库(共80题)

1.创业是否成功与个性有关。

2.高校新生，在应征入伍的同时可保留入学资格，退役后（）年内允许入学。

A、1

B、2

C、3

D、4

3.从Values到Vision就是（）

A、把“想要”变成“看得见”

B、开始寻找丰富的资源

C、开始好好学习

D、埋头专注于当前所做的事情

4.K之所以是大学阶段最重要的任务，那是因为：（）

A、工作以后单位往往不会给大专学习知识的机会

B、离开了大学，就失去了大学的教学资源

C、大学里拥有丰富的学习资源，而社会上没有

D、错过大学时代，认真细致建立体系化K机会非常少

5.职业探索的具体内容包括哪些（） ①职业的核心工作内容、入门岗位及其职业发展通路 ②职业的发展前景、薪资待遇及潜在收入空间 ③岗位设置及不同行业、企业间的差别 ④职业通用素质要求及入门具体能力

A、①②

B、①②③

C、②③④

D、①②③④

6.文化的作用不包括（）

A、意识形态-就业体制

B、通行习惯-社会路径

C、心里定势-观念道路

D、以上都不正确

7.企业的成长是寻找并整合资源、以使其发挥最大价值的过程。在初创阶段，可供新企业参考的基本管理策略与技巧不包括（）

A、优先管理好保持企业持续成长的人力资本

B、及时实现从创造资源向管好、用好资源的转变

C、形成比较固定的企业价值观和文化氛围

D、从突出企业价值转向追求企业的快速发展

8.关于胜任能力模型，以下哪项表述错误（）

A、主要从品质和能力层面论证了个体与岗位工作绩效的关系

B、胜任能力特征包括知识、技能、社会角色、动机等

C、1973年，哈佛大学的戴维麦克兰德教授提出了“胜任能力”概念，并建立了冰山胜任能力模型

D、以上说法都错误

9.管理层”属于企业发展三层次中的哪一层：（）

A、高层

B、中层

C、顶层

D、基层

10.下列有关创业者所拥有资源的说法中，正确的是（）

A、人才资源

B、资金资源

C、厂房资源

D、每阶段所拥有和需求的资源有所不同

11.如何了解到所签订的劳动合同无效？

12.（）是一种心照不宣的契约，具体是指专业技术人员应该为组织做出哪些贡献，雇主应该相应给予专业技术人员多少酬劳作为回报。

13.以下社会保险，覆盖全部用人单位及其职工的是（）。

A、工伤保险、失业保险和生育保险

B、养老保险和医疗保险

C、女职工在孕期、产期、哺乳期的

D、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的

14.个人在影响生涯决定的各因素及其相互作用的影响下，通过经验的积累和提炼，会产生以下结果（）

A、自我认识的形成

B、世界观的形成

C、工作定向技能

D、行动

15.时间是一种特殊的资源，那么时间有哪些特性呢，下列描述不正确的是（）

A、不可回溯

B、不能买卖

C、取之不尽

D、无法暂停

16.国防生服应征入伍义务兵役可以享受学费补偿和国家助学贷款代偿政策。

17.判断下列说法是否正确：我们在工作和生活的过程中，常把单向的通知当成了沟通。你在与别人沟通的过程中是否是一方说而另一方听，这样的效果非常不好，换句话说，只有双向的才叫做沟通，任何单向的都不叫沟通。因此沟通的另外一个非常重要的特征是：沟通一定是一个双向的过程。（）

A、正确

B、错误

18.关于大学生入职，以下说法不正确的是（）。

A、发生角色的转变

B、从个人到团队的导向

C、情感到职业的导向

D、感性到理性的导向

19.西部计划服务期间，志愿者组织关系将会转至服务地，编入当地一个支部并在当地参加组织生活。

20.以下关于运用就业信息的注意事项，不正确的是（）。

A、及时信息及时使用