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池州市国企中层干部竞聘笔试题

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.我国国有企业的性质是什么？()

A.非公有制企业

B.私营企业

C.公有企业

D.股份制企业

2.以下哪项不属于国企改革的主要内容？()

A.股份制改革

B.产权制度改革

C.经营机制改革

D.人力资源管理改革

3.以下哪项不是我国国企改革的目标之一？()

A.增强国有经济活力、控制力、影响力

B.提高国有资本配置效率

C.保障国有资本保值增值

D.降低国有企业负债率

4.以下哪个不是国有企业领导人员选拔任用工作的原则之一？()

A.公开、公平、公正原则

B.德才兼备、以德为先原则

C.党管干部原则

D.竞争、择优原则

5.我国国有企业改革的基本方针是什么？()

A.股份制改革

B.放开经营，增强活力

C.改制、改组、改造、加强管理

D.产权制度改革

6.以下哪项不属于国有企业领导人员选拔任用工作的要求？()

A.坚持党管干部原则

B.坚持五湖四海、任人唯贤原则

C.坚持德才兼备、以德为先原则

D.坚持公开、公平、公正原则

7.我国国有企业改革的主要任务是什么？()

A.提高国有企业经济效益

B.优化国有资本布局和结构

C.提升国有企业核心竞争力

D.以上都是

8.以下哪项不属于国有企业领导人员选拔任用工作的要求？()

A.坚持党管干部原则

B.坚持五湖四海、任人唯贤原则

C.坚持德才兼备、以德为先原则

D.坚持按劳分配原则

9.我国国有企业改革的核心是什么？()

A.股份制改革

B.产权制度改革

C.经营机制改革

D.人力资源改革

10.以下哪项不是国有企业领导人员选拔任用工作的要求？()

A.坚持党管干部原则

B.坚持五湖四海、任人唯贤原则

C.坚持德才兼备、以德为先原则

D.坚持按需分配原则

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是我国国有企业改革的基本原则？()

A.坚持党的领导

B.坚持公有制为主体

C.坚持按劳分配为主体

D.坚持改革开放

12.以下哪些是提高国有企业竞争力的主要措施？()

A.完善现代企业制度

B.提升创新能力

C.优化国有资本布局

D.加强内部管理

13.以下哪些属于国有企业领导人员选拔任用的要求？()

A.坚持党管干部原则

B.坚持五湖四海、任人唯贤原则

C.坚持德才兼备、以德为先原则

D.坚持公开、公平、公正原则

14.以下哪些是国企改革的重要内容？()

A.股份制改革

B.产权制度改革

C.经营机制改革

D.人力资源改革

15.以下哪些是国企改革的目标？()

A.增强国有经济活力、控制力、影响力

B.提高国有资本配置效率

C.保障国有资本保值增值

D.优化国有企业布局结构

三、填空题(共5题)

16.我国国有企业改革的基本方针是“改制、改组、改造、加强管理”，其中“改造”指的是对国有企业进行深刻的

17.在国有企业领导人员选拔任用工作中，要坚持“五湖四海、任人唯贤”的原则，即选拔干部要超越地域、

18.国有企业在进行股份制改革时，应将企业资产分为

19.国企改革的核心是

20.我国国有企业改革的目标之一是提高国有资本配置效率，具体而言，就是优化国有资本向

四、判断题(共5题)

21.国有企业在进行股份制改革时，必须全部转为股份有限公司。()

A.正确B.错误

22.国有企业的领导人员选拔任用完全由市场决定。()

A.正确B.错误

23.国有企业改革的主要目的是为了提高企业的经济效益。()

A.正确B.错误

24.国有企业领导人员的选拔任用不受任何限制，完全由企业自主决定。()

A.正确B.错误

25.国有企业改革的核心是产权制度改革，这包括国有企业的全部资产都要进行私有化。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述国有企业改革的基本原则。

27.为什么说产权制度改革是国有企业改革的核心内容？

28.在国有企业领导人员选拔任用工作中，如何坚持德才兼备、以德为先的原则？

29.如何理解国企改革中的“优化国有资本布局”和“提升国有企业核心竞争力”？

30.在当前经济形势下，国有企业应如何应对挑战，实现可持续发展？

池州市国企中层干部竞聘笔试题

一、单