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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版公司员工销售培训合同书范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.培训目标与内容

2.1培训总体目标

2.2培训具体内容

3.培训时间与地点

3.1培训时间安排

3.2培训地点确定

4.培训讲师与教材

4.1讲师资质要求

4.2教材选用标准

5.培训方式与方法

5.1培训方式

5.2培训方法

6.培训费用与支付

6.1费用构成

6.2支付方式

7.参训人员资格与选拔

7.1参训人员资格要求

7.2选拔程序与方法

8.培训考核与评估

8.1考核方式

8.2评估标准

9.培训成果转化与应用

9.1成果转化措施

9.2应用推广策略

10.合同生效与解除

10.1生效条件

10.2解除条件

11.违约责任与赔偿

11.1违约情形

11.2赔偿标准

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同变更与解除

13.1变更条件

13.2解除程序

14.其他约定事项

14.1其他权利义务

14.2合同附件

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.1.1甲方名称：__________

1.1.2甲方法定代表人：__________

1.1.3甲方住所：__________

1.1.4甲方联系方式：电话__________，邮箱__________

1.2乙方基本信息

1.2.1乙方名称：__________

1.2.2乙方法定代表人：__________

1.2.3乙方住所：__________

1.2.4乙方联系方式：电话__________，邮箱__________

2.培训目标与内容

2.1培训总体目标

2.1.1提升员工销售技能

2.1.2增强团队协作能力

2.1.3提高客户满意度和销售业绩

2.2培训具体内容

2.2.1销售技巧与方法

2.2.2客户关系管理

2.2.3市场分析与竞争策略

2.2.4产品知识培训

3.培训时间与地点

3.1培训时间安排

3.1.1培训起止日期：____年____月____日至____年____月____日

3.1.2培训每日时间：上午9:00至下午5:00

3.2培训地点确定

3.2.1培训地点：__________

3.2.2住宿安排：______（自理/统一安排）

4.培训讲师与教材

4.1讲师资质要求

4.1.1具备丰富销售经验

4.1.2持有相关认证证书

4.2教材选用标准

4.2.1教材内容与实际销售工作紧密结合

4.2.2教材质量优良，适合培训使用

5.培训方式与方法

5.1培训方式

5.1.1讲授法

5.1.2案例分析法

5.1.3小组讨论法

5.1.4角色扮演法

5.2培训方法

5.2.1培训前准备：布置学习任务，发放学习资料

5.2.2培训中互动：提问、解答、讨论、实践

6.培训费用与支付

6.1费用构成

6.1.1讲师费用

6.1.2教材费用

6.1.3场地费用

6.1.4其他费用

6.2支付方式

6.2.1甲方于____年____月____日前支付乙方培训费用总额的______%

6.2.2剩余费用于培训结束后____个工作日内支付

7.参训人员资格与选拔

7.1参训人员资格要求

7.1.1具备一定的销售工作经验

7.1.2愿意参与培训并积极学习

7.2选拔程序与方法

7.2.1由甲方根据参训人员资格要求进行选拔

7.2.2选拔结果于____年____月____日前通知参训人员

8.培训考核与评估

8.1考核方式

8.1.1课堂表现：占总成绩的30%

8.1.2课后作业：占总成绩的20%

8.1.3实战演练：占总成绩的25%

8.1.4期末考试：占总成绩的25%

8.2评估标准

8.2.1课堂表现：积极参与、认真听讲、互动良好

8.2.2课后作业：按时完成、质量优良、具有创新性

8.2.3实战演练：销售流程熟练、沟通技巧到位、解决问题能力强

8.2.4