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2025年广东省《保密知识竞赛必刷50题》考试题库【精选题】
第一部分单选题(30题)
1、重要涉密部门的人员选配,应当坚持()的原则,并定期进行考核,不适合的应及时调整。
A.谁选配谁负责
B.先审后训
C.先选后训
【答案】:B
【解析】在重要涉密部门人员选配工作中,“先审后训”原则是非常关键的。先对人员进行审查,可以确保被选拔人员具备良好的政治素质、道德品质和保密意识等基本条件,从源头上把控涉密人员的质量,筛选出适合在涉密岗位工作的人员。之后再对其进行培训,能让他们系统地学习涉密工作相关的知识、技能和规定,进一步提升他们的业务能力和保密素养。而“谁选配谁负责”强调的是选配人员的责任归属,并非人员选配的直接原则;“先选后训”没有突出审查环节在人员选配中的重要前置性,无法有效保证所选配人员的可靠性和适宜性。所以重要涉密部门的人员选配应当坚持先审后训的原则,并定期进行考核,不适合的应及时调整,答案选B。
2、办公室突然来了不认识的人,应该怎么做?
A.不询问,让他自己找要找的人
B.不询问,但注意着
C.看情况,不忙的时候询问
D.主动询问
【答案】:D
【解析】办公室是一个相对较为私密和安全需要保障的工作场所。当突然来了不认识的人时,不询问让他自己找要找的人(选项A)这种做法存在安全隐患,可能会让一些别有用心的人有机可乘进入办公室进行不轨行为。不询问但注意着(选项B),只是被动观察,没有主动了解对方的来意,无法及时防范潜在风险。看情况,不忙的时候询问(选项C),这种处理方式不够积极主动,可能会因为忙碌而忽略对陌生人的询问,同样不利于保障办公室安全。而主动询问(选项D)能够第一时间了解陌生人的来意,判断其是否有合理进入办公室的理由,是保障办公室安全和正常秩序的正确做法。所以答案选D。
3、专门针对公司管理层的攻击方式是
A.鱼叉攻击
B.赛博攻击
C.捕鲸攻击
D.DDoS攻击
【答案】:C
【解析】本题主要考查不同攻击方式的特点,下面对各选项进行分析:-选项A:鱼叉攻击是一种针对特定个人或组织的精确网络攻击,目标可以是普通员工、客户等各类群体,并非专门针对公司管理层,所以该选项错误。-选项B:赛博攻击是一个宽泛的概念,涵盖了各种利用计算机技术和网络进行的攻击行为,其攻击目标具有多样性,不局限于公司管理层,所以该选项错误。-选项C:捕鲸攻击是指专门针对企业高管、公司管理层等高级别人员的网络攻击,通过精心设计的社交工程手段,骗取目标人员的信任,从而获取敏感信息或实施恶意操作,所以该选项正确。-选项D:DDoS攻击即分布式拒绝服务攻击,它的目的是通过大量的网络流量淹没目标服务器,使其无法正常提供服务,攻击对象通常是网络服务提供商、网站等,并非专门针对公司管理层,所以该选项错误。综上,答案选C。
4、员工小陈收到一封陌生的电子邮件,以下做法正确的是?
A.不经确认,直接点击邮件里面的链接
B.不经确认,直接运行邮件里面的附件程序
C.不经确认,直接下载邮件内的附件
D.员工面对陌生邮件应当谨慎对待,不运行、不下载、不点击陌生邮件里面的附件及链接
【答案】:D
【解析】在网络环境中,陌生邮件可能存在安全风险,邮件中的链接、附件程序或附件可能包含恶意软件、病毒、诈骗信息等。选项A中不经确认直接点击邮件里面的链接,可能会导致进入恶意网站,造成个人信息泄露或遭受其他安全威胁;选项B不经确认直接运行邮件里面的附件程序,可能会使计算机感染病毒,破坏系统或窃取重要数据;选项C不经确认直接下载邮件内的附件,也可能下载到恶意文件,引发安全问题。而选项D的做法是正确且谨慎的,员工面对陌生邮件应当谨慎对待,不运行、不下载、不点击陌生邮件里面的附件及链接,这样可以最大程度地避免遭受网络安全风险。所以答案选D。
5、邮件有哪些特点,以下说法错误的是
A.易传播
B.易扩散
C.支持多种文件格式的发送
D.黑客不会利用邮件进行网络攻击
【答案】:D
【解析】本题可对每个选项进行分析,从而判断其说法是否正确。-**选项A:易传播**邮件可以通过互联网快速地从一个邮箱发送到另一个邮箱,无论是在国内还是国外,只要有网络连接和正确的邮箱地址,都能够轻松地实现邮件的传递,所以邮件具有易传播的特点,该选项说法正确。-**选项B:易扩散**用户可以将一封邮件同时发送给多个收件人,而且收件人也可以很方便地转发邮件给更多的人,使得信息能够在短时间内广泛传播,因此邮件易扩散,该选项说法正确。-**选项C:支持多种文件格式的发送**在发送邮件时,用户可以通过添加附件的方式,发送诸如文档(如DOC、PDF等)、图片(如JPEG、PNG等)、视频(如MP4等)、压缩文件(如ZIP等)等多种格式的文件,满足不同的信息传输需求,该选项说法正确
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