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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024年解除劳务派遣合作合同书版
本合同目录一览
第一条：合同主体及定义
1.1甲方（派遣单位）
1.2乙方（接收单位）
1.3派遣员工
第二条：合同的有效期
2.1合同的开始日期
2.2合同的结束日期
第三条：解除合同的条件
3.1双方同意解除合同
3.2派遣员工同意解除合同
3.3合同到期
第四条：解除合同的方式
4.1双方协商一致解除合同
4.2派遣单位单方面解除合同
4.3接收单位单方面解除合同
第五条：解除合同的通知
5.1甲方应提前通知乙方解除合同
5.2乙方应提前通知甲方解除合同
第六条：解除合同后的权利和义务
6.1派遣员工的工资和福利
6.2社会保险和公积金的处理
6.3合同解除后的赔偿责任
第七条：保密协议
7.1双方对合同内容保密
7.2保密信息的范围和期限
第八条：争议解决
8.1双方通过协商解决争议
8.2提交仲裁机构解决
8.3提交人民法院解决
第九条：合同的修改和补充
9.1双方协商一致可以修改合同
9.2补充协议应书面形式签订
第十条：法律适用
10.1本合同适用中华人民共和国法律
第十一条：合同的效力
11.1本合同自双方签字盖章之日起生效
11.2合同解除后，本合同立即失效
第十二条：合同附件
12.1派遣员工名单
12.2合同解除证明文件
第十三条：双方联系方式
13.1甲方联系方式
13.2乙方联系方式
第十四条：其他约定
14.1双方认为需要约定的其他事项
第一部分：合同如下：
第一条：合同主体及定义
1.1甲方（派遣单位）是指根据中华人民共和国法律设立，具有独立法人资格，从事劳务派遣业务的企业或其他经济组织。
1.2乙方（接收单位）是指根据中华人民共和国法律设立，具有独立法人资格，接受甲方派遣员工从事劳动活动的企业或其他经济组织。
1.3派遣员工是指甲方根据乙方需求，派遣到乙方从事劳动活动的劳动者。
第二条：合同的有效期
2.1合同的开始日期为双方签字盖章之日起。
2.2合同的结束日期为双方约定解除合同的日期。
第三条：解除合同的条件
3.1双方同意解除合同，应签署书面协议，明确解除合同的原因、日期及双方的权利和义务。
3.2派遣员工同意解除合同，应签署书面协议，明确解除合同的原因、日期及双方的权利和义务。
3.3合同到期，双方无异议，本合同自动解除。
第四条：解除合同的方式
4.1双方协商一致解除合同，应签署书面协议，明确解除合同的原因、日期及双方的权利和义务。
4.2派遣单位单方面解除合同，应提前三十日通知乙方，并承担相应的法律责任。
4.3接收单位单方面解除合同，应提前三十日通知甲方，并承担相应的法律责任。
第五条：解除合同的通知
5.1甲方应提前三十日通知乙方解除合同，除非双方另有约定。
5.2乙方应提前三十日通知甲方解除合同，除非双方另有约定。
第六条：解除合同后的权利和义务
6.1派遣员工的工资和福利，按照解除合同前约定的标准支付，直至合同解除日期。
6.2社会保险和公积金的处理，按照解除合同前约定的方式办理，确保派遣员工的合法权益。
6.3合同解除后的赔偿责任，按照双方约定和中华人民共和国法律的规定执行。
第七条：保密协议
7.1双方对合同内容保密，未经对方同意，不得向第三方披露。
7.2保密信息的范围和期限，按照双方约定和中华人民共和国法律的规定执行。
第二部分：其他约定
8.1双方认为需要约定的其他事项，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
8.2本合同未尽事宜，双方应本着诚实信用、公平原则，协商解决。
第三部分：合同的签订、生效、修改和解除
9.1本合同自双方签字盖章之日起生效。
9.2本合同的修改和补充，应由双方协商一致，并以书面形式签订。
9.3合同解除后，本合同立即失效。
第四部分：合同的解除和终止
10.1双方同意解除合同时，应签署书面协议，明确解除合同的原因、日期及双方的权利和义务。
10.2合同到期，双方无异议，本合同自动解除。
10.3合同解除后，双方应按照约定和中华人民共和国法律的规定，处理后续事项。
第五部分：违约责任
11.1双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方因此遭受的损失。
11.2双方应遵守中华人民共和国法律法规，不得从事违法乱纪活动。
第六部分：争议解决
12.1双方通过协商解决争议，协商不成的，可以提交仲裁机构解决。
12.2仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
第七部分：法律适用和争议解决
13.1本合同适用中华人民共和国法律。
13.2本合同的解释权归双
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