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20XX

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024版事业性和企业性单位劳动合同

本合同目录一览

1.1合同签订依据及法律依据

1.2合同双方基本信息

1.3合同期限

1.4工作岗位及工作内容

1.5工作时间与休息休假

1.6工资及福利待遇

1.7社会保险及公积金

1.8劳动保护与职业健康

1.9培训与职业发展

1.10劳动纪律与职业道德

1.11违约责任

1.12合同解除与终止

1.13争议解决

1.14合同生效及其他

2.1合同签订时间

2.2合同生效条件

2.3合同变更及解除

2.4合同解除情形

2.5合同终止情形

2.6合同解除后的经济补偿

2.7合同解除后的工作交接

2.8合同解除后的档案处理

2.9合同解除后的社会保险及公积金处理

2.10合同解除后的争议解决

3.1工作岗位及职责

3.2工作内容要求

3.3工作地点及环境

3.4工作时间安排

3.5休息休假制度

3.6工作考核与评价

3.7培训计划及实施

3.8职业发展机会

3.9职业健康检查

4.1工资支付方式

4.2基本工资及岗位工资

4.3绩效工资

4.4加班工资

4.5补贴及津贴

4.6奖金制度

4.7工资调整

4.8工资支付时间及方式

5.1社会保险缴纳

5.2公积金缴纳

5.3社会保险及公积金待遇

5.4社会保险及公积金转移

5.5社会保险及公积金争议解决

6.1劳动保护措施

6.2安全生产责任

6.3职业病防治

6.4个人防护用品

6.5健康检查与保健

6.6工作环境改善

7.1培训计划制定

7.2培训内容与方式

7.3培训经费及报销

7.4培训考核与评价

7.5职业资格证书

7.6职业技能提升

8.1劳动纪律要求

8.2职业道德规范

8.3假期及休假规定

8.4出差及出差补贴

8.5工作交接与档案管理

8.6职业保密

9.1违约责任承担

9.2违约金的计算与支付

9.3违约责任的追偿

9.4违约责任的免除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3合同解除后的经济补偿

10.4合同解除后的工作交接

10.5合同解除后的档案处理

10.6合同解除后的社会保险及公积金处理

10.7合同解除后的争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决程序

11.3争议解决期限

11.4争议解决费用

11.5争议解决的其他规定

12.1合同生效

12.2合同履行

12.3合同变更及解除

12.4合同终止

12.5合同解除后的处理

12.6合同争议的解决

12.7合同生效日期

13.1合同解除或终止后的经济补偿

13.2合同解除或终止后的工作交接

13.3合同解除或终止后的档案处理

13.4合同解除或终止后的社会保险及公积金处理

13.5合同解除或终止后的争议解决

14.1合同附件

14.2合同签署

14.3合同生效

14.4合同保管

14.5合同终止

14.6合同争议的解决

第一部分：合同如下：

1.1合同签订依据及法律依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，以及双方的协商一致，签订本劳动合同。

1.2合同双方基本信息

甲方（用人单位）名称：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

1.3合同期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.4工作岗位及工作内容

工作内容包括但不限于：____________________

1.5工作时间与休息休假

乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作____小时，每周工作____天。

乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

1.6工资及福利待遇

乙方的基本工资为每月人民币____元，按月支付。

乙方享有国家规定的各项福利待遇，包括但不限于：____________________

1.7社会保险及公积金

甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

第二部分：合同如下：

2.1合同签订依据及法律依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，以及双方的协商一致，签订本劳动合同。