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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024幼儿园幼儿教师岗位聘任与劳动合同

合同编号_________

一、合同主体

地址：_________

联系人：_________

联系电话：_________

地址：_________

联系人：_________

联系电话：_________

3.其他相关方：如需添加，请在此处填写。

二、合同前言

2.1背景和目的

甲方根据国家有关法律法规和幼儿园的实际情况，为优化教师队伍，提高教育教学质量，特制定本合同。

本合同旨在明确甲方与乙方在幼儿教师岗位聘任及劳动合同方面的权利、义务和责任，确保双方合法权益。

2.2合同依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国教师法》以及国家、地方有关幼儿教育行业的政策法规制定。

三、定义与解释

3.1专业属于

本合同中的“幼儿教师”是指从事幼儿教育教学、保育、管理等工作的人员。

3.2关键词解释

（1）聘任：指甲方根据幼儿园教育教学需要，对乙方进行工作岗位的聘用。

（2）劳动合同：指甲方与乙方在平等、自愿的基础上，签订的具有法律效力的协议。

（3）试用期：指乙方在合同期间，甲方对乙方进行考核、考察的期限。

（4）终止：指因某种原因，使合同提前解除或合同自然失效。

四、权利与义务

4.1甲方的权利和义务

（1）甲方有权根据幼儿园的教育教学需要，对乙方进行岗位聘任。

（2）甲方有权对乙方进行工作考核，并根据考核结果决定续聘、解聘或调整岗位。

（3）甲方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。

（4）甲方应保障乙方享有国家规定的带薪休假、产假、婚假等权益。

4.2乙方的权利和义务

（1）乙方应遵守国家法律法规，遵守幼儿园的规章制度。

（2）乙方应履行岗位职责，认真负责地完成教育教学任务。

（3）乙方应参加甲方组织的培训、学习等活动，提高自身教育教学水平。

（4）乙方应爱护幼儿园的设施、设备，不得随意损坏。

五、履行条款

5.1合同履行时间

本合同自双方签字盖章之日起生效，期限为_________年。

5.2合同履行地点

本合同在甲方幼儿园内履行。

5.3合同履行方式

乙方应按照甲方的要求，在规定的时间内完成教育教学任务，参加相关培训和学习活动。

六、合同的生效和终止

6.1生效条件

本合同经双方签字盖章后生效。

6.2终止条件

（1）合同期满；

（2）乙方因违法、违纪被甲方解聘；

（3）乙方主动提出解除合同；

（4）国家法律法规和政策调整，导致合同无法继续履行。

6.3终止程序

（1）合同到期前，双方应协商续签或终止合同；

（2）一方提出终止合同，应提前一个月通知对方；

（3）合同终止后，双方应按照国家法律法规和政策规定，办理相关手续。

6.4终止后果

（1）合同终止后，乙方应按照国家规定，享受相应的经济补偿；

（2）合同终止后，双方应保持友好关系，不得恶意攻击对方。

七、费用与支付

7.1费用构成

（1）基本工资：根据乙方职称、学历、工作经验等因素，参照国家及地方相关政策标准确定。

（2）岗位工资：根据乙方所担任的幼儿教师岗位性质和级别确定。

（3）绩效工资：根据乙方的工作表现、教学质量、学生发展等因素，按照幼儿园绩效考核制度执行。

（4）社会保险：按照国家规定，为乙方缴纳基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

（5）住房公积金：按照国家规定，为乙方缴纳住房公积金。

7.2支付方式

甲方应通过银行转账或现金支付方式向乙方支付各项费用。

7.3支付时间

（1）基本工资：每月支付一次，于每月的____日支付。

（2）绩效工资：根据绩效考核结果，于____月____日支付。

（3）社会保险和住房公积金：按月缴纳，于每月的____日缴纳。

7.4支付条款

甲方应在约定的支付时间内，足额支付乙方各项费用。如因特殊情况导致未能按时支付，甲方应提前____日向乙方说明情况，并承担相应的利息责任。

八、违约责任

8.1甲方违约

（1）延迟支付乙方费用，应支付延迟期间的利息；

（2）未按约定提供工作条件，造成乙方损失的，应赔偿乙方损失；

（3）擅自解除合同，未提前通知乙方或未按规定支付经济补偿的，应支付乙方相