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2025广东阳江市阳春市高校毕业生就业见习招募8人（第四期）模拟试卷含答案解析

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.关于见习岗位的基本要求，以下哪项是错误的？()

A.拥护党的基本路线和方针政策

B.具有良好的思想品德和职业道德

C.在校期间有不良行为记录

D.具有国家承认的相应学厉

2.见习期满后，见习毕业生有哪些权益？()

A.必须转正

B.可以选择留用或离职

C.只能参加公务员考试

D.必须继续深造

3.见习期间，见习毕业生可以享受哪些待遇？()

A.基本工资和社会保险

B.完全免费培训

C.不需要承担任何费用

D.每月发放高额补贴

4.见习岗位的招募对象主要针对哪些人群？()

A.在读大学生

B.高校毕业生

C.社会人员

D.所有年龄段的人员

5.见习岗位的招募流程包括哪些步骤？()

A.发布招聘信息、报名、资格审查、面试、体检、录用

B.发布招聘信息、报名、资格审查、面试、体检、录用、培训、考核、见习、期满考核、转正或离职

C.发布招聘信息、报名、资格审查、面试、录用、见习、考核、转正或离职

D.发布招聘信息、报名、资格审查、面试、录用、培训、考核、见习、考核、转正或离职

6.见习期间，见习毕业生是否需要缴纳社会保险？()

A.需要

B.不需要

C.根据具体情况而定

D.由见习单位决定

7.见习岗位的招募信息通常在哪里发布？()

A.学校就业指导中心

B.人力资源和社会保障部门网站

C.当地政府官方网站

D.以上都是

8.见习毕业生在见习期间是否可以享受国家规定的节假日？()

A.可以

B.不可以

C.根据单位规定

D.根据见习岗位要求

9.见习岗位的考核内容包括哪些方面？()

A.工作表现、职业道德、团队协作

B.知识水平、技能水平、创新能力

C.工作态度、工作效率、工作成果

D.以上都是

10.见习期满后，见习毕业生如何申请转正？()

A.直接与单位签订正式劳动合同

B.通过单位考核后，与单位签订正式劳动合同

C.参加公务员考试

D.继续参加见习

二、多选题(共5题)

11.见习毕业生在见习期间可以享受哪些福利待遇？()

A.基本工资

B.社会保险

C.带薪休假

D.节假日加班费

E.企业年金

12.以下哪些情况会导致见习毕业生被取消见习资格？()

A.严重违反见习单位的规章制度

B.在见习期间擅自离职

C.携带传染病上岗工作

D.被单位发现存在虚假信息

E.在见习期间表现优秀

13.见习岗位的招募条件通常包括哪些方面？()

A.学历要求

B.专业要求

C.年龄要求

D.身体健康状况

E.政治面貌

14.见习毕业生在见习期间遇到以下哪些问题可以向相关部门反映？()

A.见习单位拖欠工资

B.见习单位不提供社会保险

C.见习单位存在安全隐患

D.见习单位违反劳动法规

E.见习单位提供的工作环境恶劣

15.见习期满后，见习毕业生有哪些去向选择？()

A.留用转正

B.考取公务员

C.继续深造

D.自主创业

E.转向其他行业就业

三、填空题(共5题)

16.见习岗位的招募对象主要是面向

17.见习期间，见习毕业生应遵守

18.见习期满后，毕业生可以选择

19.见习岗位的招募信息通常通过

20.见习毕业生在见习期间如遇到困难，可以

四、判断题(共5题)

21.见习岗位的招募对象仅限于应届高校毕业生。()

A.正确B.错误

22.见习期间，见习毕业生需要自行承担社会保险费用。()

A.正确B.错误

23.见习毕业生在见习期间必须参加单位组织的所有活动。()

A.正确B.错误

24.见习期满后，见习毕业生必须留用转正。()

A.正确B.错误

25.见习岗位的招募信息可以通过网络渠道直接获取。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.问：见习岗位的目的是什么？

27.问：见习期间，见习毕业生有哪些权利和义务？

28.问：见习期满后，见习毕业生如果选择留用，单位需要提供哪些保障？

29.问：见习岗位的招募流程是怎样的？

30.问：见习毕业生在见习期间遇到困难，应该怎么办？

2025广东阳江市阳春市高校毕业生就业见习招募8人（第四期）模拟试卷含