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二级营销师测试题(附答案)
一、单选题(共88题,每题1分,共88分)
1.某冰箱生产企业在市场上推出了一种只卖1999元的经济型产品,而它的高档产品要卖3万多元,从而在吸引顾客来看经济型冰箱时,尽力设法影响他们购买更高档的冰箱。该企业产品大类决策属手()。
A、护大产品组织决策
B、产品线延伸决策
C、缩减产品组合决策
D、产品线号召决策
正确答案:B
2.()是在单位成本的基础上,再加上一定预期利润比例的定价方法。
A、差别定价法
B、差别定价法
C、边际贡献定价法
D、成本加成定价法
正确答案:D
3.()就是指产品价格变化对产品需求量产生影响的程度。
A、供给弹性
B、需求弹性
C、需求灵敏度
D、需求变动
正确答案:B
4.发展客户关系管理的最终目的是()
A、与客户建立良好的关系
B、使自己企业利润最大
C、双赢
D、满足顾客的需求
正确答案:C
5.人力资源管理的职能不包括()
A、规划
B、激励
C、考评
D、领导
正确答案:D
6.人力资源规划的一般程序的第一步是()
A、预测人力资源
B、制定人力资源策略
C、评价反馈人力资源规划
D、实施人力资源规划
正确答案:A
7.从业人员举止得体的具体要求不包括()
A、态度随意,对顾客没有礼貌
B、表情从容,按部就班、不慌不忙地接待服务对象
C、行为大度,为了国格,表现出应有的大国气势和风范
D、形象庄重,表情严肃,不轻浮随便,不鬼鬼崇崇
正确答案:A
8.同一环境因素,对不同企业的影响也是不同的,这是市场营销环境的()特点。
A、客观性
B、多变性
C、差异性
D、多样性
正确答案:C
9.预期质量的特性不包括()
A、主观性
B、经济型
C、功能性
D、安全性
正确答案:A
10.按产品()划分,可以将产品分为畅销产品、平销产品、滞销产品;
A、质量和价格
B、构成
C、自然种类
D、销售程度
正确答案:D
11.单店营业面积在3.000平方米以上的零售商,以新店开业、节庆、店庆等名义开展促销活动,应当在促销活动()内,将其明示的促销内容进行备案。
A、一个月
B、半年
C、三个月
D、十五天
正确答案:D
12.下列不属于差异性竞争战略特点的是()。
A、构筑企业在市场竞争中的特定进入障碍
B、通过规模经济实现差异化
C、企业有希望获取到超额利润
D、减弱顾客和供应商的议价能力
正确答案:B
13.在产品生命周期的(),企业的经营策略要突出一个“改”字,从广度和深度上进一步开辟新市场或扩充原有市场。
A、衰退期
B、成长期
C、成熟期
D、导入期
正确答案:C
14.网络商品直销这种交易的最大特点是()
A、环节复杂
B、费用高
C、供需直接见面
D、速度慢
正确答案:C
15.顾客关系管理的过程一般不包括()
A、内部顾客满意度调查
B、顾客满意调查
C、业务洽谈
D、技术交流
正确答案:A
16.不属于人力资源规划日标的是()
A、为员工的发展提供条件
B、改进企业计划的全过程
C、提高各级企业对人力资源管理的重要性和必要性的认识水平
D、对人员及其结构的优化和调敕
正确答案:B
17.企业的()决定了企业必须设计和发展与之相适应的市场营销组合。
A、市场分析
B、市场预测
C、市场定位
D、市场细分
正确答案:C
18.顾客的()必须成为企业的管理目标,只有当企业所有部门和职工相互合作、共同设计和执行一个有竞争力的顾客价值传递系统。
A、满意
B、关系
C、呼声
D、评价
正确答案:C
19.业态规划的宏观考虑因素是()。
A、工程技术条件
B、租金水平
C、所在地的经济发展水平
D、面积要求
正确答案:C
20.顾客资产主要受哪些因素的影响?
A、价值资产
B、品牌资产
C、关系资产
D、以上都是
正确答案:D
21.要从人力资源的数量、结构和(),满足企业发展的要求
A、需求
B、计划
C、质量
D、措施
正确答案:C
22.评估人力资源规划不应主要从哪方面进行?
A、评估是否有效执行规划
B、规划过程由谁制定
C、人力资源规划是否合理
D、如何用评估结果指导以后的规划
正确答案:B
23.广告富有提示作用,增加对企业和产品的印象,激发顾客的购买敬望,促成购买行为,体现了广告的()原则
A、构思的创新性
B、表述的思想性
C、内容的针对性
D、作用的联想性
正确答案:D
24.()是指根据消费者的求名心理,企业有意将名牌产品的价格制定得比市场中同类商品的价格高。
A、声望定价
B、撇脂定价
C、招徕定价
D、价格分割
正确答案:A
25.()的核心思想是通过对企业外部环境与内部条件的分析,明确企业可利用的机会和可能面临的风险。
A、SWOT分析
B、PEST分析
C、五力分析模型
D、四象限分析
正确答案:A
26.在正
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