2024年通用劳动合同书(针对远程工作者)3篇.docxVIP

2024年通用劳动合同书(针对远程工作者)3篇.docx

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

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甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年通用劳动合同书(针对远程工作者)

本合同目录一览

第一条合同双方信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

第二条工作内容与职责

2.1工作内容

2.2工作职责

2.3工作地点

第三条工作时间与休息休假

3.1工作时间

3.2休息休假

3.3工作日与工作小时

第四条薪酬待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3薪酬支付方式

4.4薪酬调整

第五条社会保险与住房公积金

5.1社会保险

5.2住房公积金

第六条工作条件与设施

6.1工作设备与工具

6.2网络环境

6.3安全与保密

第七条保密协议

7.1保密信息

7.2保密义务

7.3违约责任

第八条争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决费用

第九条合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3解除或终止程序

第十条违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任

10.3违约赔偿

第十一条合同生效与变更

11.1合同生效

11.2合同变更

11.3合同解除

第十二条其他约定

12.1通知方式

12.2合同附件

12.3合同解释

第十三条合同解除与终止后的义务

13.1保密义务

13.2工作成果归属

13.3费用结算

第十四条合同争议解决

14.1争议解决方式

14.2争议解决机构

14.3争议解决费用

第一部分:合同如下:

第一条合同双方信息

1.1甲方基本信息

甲方名称:____________________

甲方地址:____________________

甲方法定代表人:________________

1.2乙方基本信息

乙方姓名:____________________

乙方身份证号码:________________

乙方联系方式:__________________

第二条工作内容与职责

2.1工作内容

乙方应在甲方指导下,通过网络远程方式完成甲方安排的工作任务,具体工作内容为:____________________

2.2工作职责

(1)按时完成甲方分配的工作任务;

(2)保守甲方商业秘密,不得泄露;

(3)遵守国家法律法规,不得从事违法活动;

(4)维护甲方形象,不得损害甲方利益。

2.3工作地点

乙方工作地点为:____________________

第三条工作时间与休息休假

3.1工作时间

乙方每周工作时间为:____________________,具体工作时间为:____________________

3.2休息休假

乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假,具体安排如下:____________________

3.3工作日与工作小时

乙方每周工作日为:____________________,每周工作小时为:____________________

第四条薪酬待遇

4.1基本工资

乙方的基本工资为:____________________元/月,按月支付。

4.2绩效奖金

乙方根据工作表现,可获得相应的绩效奖金,具体标准为:____________________

4.3薪酬支付方式

乙方的薪酬通过银行转账方式支付,具体账户信息为:____________________

4.4薪酬调整

根据国家相关规定及甲方经营状况,甲方有权对乙方的薪酬进行调整。

第五条社会保险与住房公积金

5.1社会保险

甲方依法为乙方缴纳社会保险,具体险种及缴费比例为:____________________

5.2住房公积金

甲方依法为乙方缴纳住房公积金,具体缴费比例为:____________________

第六条工作条件与设施

6.1工作设备与工具

甲方提供乙方完成工作所需的基本设备与工具,具体清单为:____________________

6.2网络环境

乙方需具备稳定的网络环境,具体要求为:____________________

6.3安全与保密

乙方在工作中应严格遵守安全与保密规定,不得泄露公司机密,否则承担相应责任。

第七条保密协议

7.1保密信息

本合同所指保密信息包括但不限于:____________________

7.2保密义务

乙方应严格遵守保密义务,未经甲方同意,不得向任何第三方泄露保密信息。

7.3违约责任

若乙方违反保密协议,造成甲方损失的,乙方应承担相应的法律责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

第八条争议解决

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