2024年度图书导购员劳动合同范本通用版3篇.docxVIP

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度图书导购员劳动合同范本通用版

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同签订日期

1.3合同期限

1.4工作地点

2.工作内容

2.1工作岗位

2.2工作职责

2.3工作任务

3.工作时间

3.1工作时间安排

3.2休息时间

3.3假期安排

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2奖金及提成

4.3工资支付方式

4.4社会保险及公积金

5.劳动保护与职业健康

5.1劳动保护措施

5.2职业健康检查

5.3事故处理

6.劳动纪律

6.1出勤制度

6.2工作纪律

6.3违约责任

7.知识产权与保密

7.1知识产权归属

7.2保密义务

7.3违约责任

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除或终止程序

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决期限

10.其他约定

10.1违约责任

10.2合同附件

10.3合同变更

11.合同生效

11.1合同生效条件

11.2合同生效日期

12.合同解除与终止

12.1合同解除条件

12.2合同终止条件

12.3解除或终止程序

13.争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决机构

13.3争议解决期限

14.合同附件

第一部分：合同如下：

1.合同基本信息

1.1合同双方名称

1.1.1甲方法定代表人（或负责人）：[甲方法定代表人（或负责人）姓名]

1.1.2甲方单位名称：[甲方单位名称]

1.1.3乙方姓名：[乙方姓名]

1.1.4乙方身份证号码：[乙方身份证号码]

1.2合同签订日期：2024年[月份]日

1.3合同期限：自2024年[起始月份]日起至2025年[结束月份]日止

1.4工作地点：[工作地点]

2.工作内容

2.1工作岗位：图书导购员

2.2工作职责：

2.2.1负责图书销售工作，包括但不限于推荐、销售、售后服务等；

2.2.2负责维护店内环境，保持货架整洁；

2.2.3配合店内其他工作人员完成相关工作任务；

2.3工作任务：

2.3.1完成每月既定的销售目标；

2.3.2参加公司组织的培训活动，提升自身业务能力；

2.3.3每日按时到岗，不得迟到、早退。

3.工作时间

3.1工作时间安排：实行标准工时制，每日工作8小时，每周工作5天，具体工作时间由甲方安排；

3.2休息时间：每周休息2天，休息日由甲方根据实际情况安排；

3.3假期安排：

3.3.1法定节假日按照国家规定执行；

3.3.2事假：员工需提前[天数]天向甲方提出申请，经批准后方可休假；

3.3.3产假、婚假、丧假等按照国家规定执行。

4.工资待遇

4.1基本工资：每月[金额]元；

4.2奖金及提成：

4.2.1基础奖金：每月[金额]元；

4.2.2提成：按照销售额的一定比例提取，具体比例由甲方制定；

4.3工资支付方式：每月[日期]前支付上月工资，如遇节假日顺延；

4.4社会保险及公积金：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

5.劳动保护与职业健康

5.1劳动保护措施：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品；

5.2职业健康检查：甲方每年组织乙方进行一次职业健康检查；

5.3事故处理：发生事故时，乙方应立即报告甲方，甲方将按照国家规定进行处理。

6.劳动纪律

6.1出勤制度：乙方应遵守甲方制定的出勤制度，不得迟到、早退、旷工；

6.2工作纪律：乙方应遵守工作纪律，服从管理，不得在工作时间从事与工作无关的活动；

6.3违约责任：乙方违反劳动纪律，甲方有权按照规定进行处理，包括但不限于警告、罚款、解除劳动合同等。

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.1.1乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权解除合同；

8.1.2乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

8.1.3乙方被依法追究刑事责任的；

8.2合同终止条件

8.2.1合同期限届满，双方均未提出续订合同的；

8.2.2乙方达到法定退休年龄或因其他原因无法继续履行合同；

8.2.3甲方因经营需要依法进行裁员；

8.3解除或终止程序

8.3.1合同解除或终止前，甲方应提前[天数]天通知乙方；

8.3.2双方应按照国家法律法规的规定办理合同解除或终止手续。

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.1.1双方