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医院雇佣合同范本
第一篇范文：合同编号：__________
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
鉴于：
1.甲方为合法设立并有效存续的医疗机构，具备独立法人资格，从事医疗、科研、教学等活动。
2.乙方具有完全民事行为能力，愿意受聘于甲方从事医疗相关工作。
3.甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满前____个月，甲乙双方应就续签事宜进行协商，如双方同意续签，则本合同自动续签一年。
二、工作内容
1.乙方受聘于甲方，从事医疗相关工作，具体工作内容为：__________。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
三、工作地点
乙方工作地点为：__________。
四、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。
2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇。
五、劳动报酬
1.乙方工资标准为：__________，按月支付。
2.乙方享有国家规定的各项补贴和津贴。
3.甲方应按月为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
六、社会保险和福利待遇
1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。
3.甲方应按照国家规定为乙方提供福利待遇。
七、合同解除和终止
1.合同期满或双方协商一致解除合同时，甲方应按照国家规定支付乙方经济补偿金。
2.乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方有权解除合同：
（1）严重违反甲方的规章制度；
（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；
（3）被依法追究刑事责任。
3.乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方有权终止合同：
（1）乙方因健康原因无法继续履行工作职责；
（2）乙方自愿提出离职。
八、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应友好协商解决。
2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他
1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。
2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。
3.本合同附件如下：
（1）甲方规章制度；
（2）乙方个人简历；
（3）乙方体检报告；
（4）其他相关文件。
甲方（盖章）：__________
乙方（签字）：__________
签订日期：____年____月____日
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
丙方（第三方合作机构）：__________
鉴于：
1.甲方为合法设立并有效存续的医疗机构，具备独立法人资格，从事医疗、科研、教学等活动。
2.乙方具有完全民事行为能力，愿意受聘于甲方从事医疗相关工作。
3.丙方为合法设立并有效存续的第三方合作机构，具备独立法人资格，愿意为甲方提供相关服务。
4.甲乙双方及丙方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满前____个月，甲乙双方应就续签事宜进行协商，如双方同意续签，则本合同自动续签一年。
二、工作内容
1.乙方受聘于甲方，从事医疗相关工作，具体工作内容为：__________。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
3.丙方负责为甲方提供以下服务：__________。
三、工作地点
乙方工作地点为：__________。
四、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。
2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇。
五、劳动报酬
1.乙方工资标准为：__________，按月支付。
2.乙方享有国家规定的各项补贴和津贴。
3.甲方应按月为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
六、丙方的责权利
1.丙方应按照约定向甲方提供优质的服务，确保乙方工作环境的舒适和安全。
2.丙方有权要求甲方支付服务费用，具体金额为：__________。
3.丙方应保证服务质量，如因服务质量问题导致乙方工作受到影响，丙方应承担相应责任。
七、甲方的权益
1.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方履行工作职责。
2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责。
3.甲方有权对乙方进行奖惩，以激励乙方提高工作积极性。
八、乙方的违约及限制条款
1.乙方如有以下违约行为，甲
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