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职业卫生档案管理规范培训体系构建与效果评估
目录
一、总则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3
1.1目的与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3
1.2基本原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5
1.3适用范围．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5
1.4术语定义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6
二、职业卫生档案管理规范培训体系构建．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8
2.1培训体系构建原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11
2.2培训需求分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12
2.2.1组织需求分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14
2.2.2员工需求分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16
2.2.3法规要求分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16
2.3培训目标设定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17
2.4培训内容设计．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22
2.4.1职业卫生法律法规知识．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．23
2.4.2职业卫生档案管理标准．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．24
2.4.3职业卫生档案管理流程．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25
2.4.4职业卫生档案管理信息系统应用．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26
2.4.5职业卫生档案管理常见问题与对策．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27
2.5培训方法选择．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30
2.5.1课堂讲授法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31
2.5.2案例分析法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32
2.5.3角色扮演法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．33
2.5.4在线学习法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35
2.5.5实践操作法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36
2.6培训师资队伍建设．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39
2.7培训教材开发．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40
2.8培训组织实施．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41
2.9培训效果评估机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．43
三、职业卫生档案管理规范培训效果评估．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．45
3.1评估目的与原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．46
3.2评估内容与方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．49
3.2.1知识掌握程度评估．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．50
3.2.2技能应用能力评估．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．51
3.2.3行为改变程度评估．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．53
3.2.4培训满意度评估．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．54
3.3评估指标体系构建．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．55
3.4评估结果分析与反馈．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．59
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