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集团公司总经办工作职责

集团有限公司总经办工作职责

第一章总则

第一条为了明确责任，提升总经办每位员工工作的意识，加强对总经办人员的管理，特制定本办法。

第二条本办法适用于江苏XX总经办的在公司工作内容的划分。

第二章实施条例

第三条部门名称：总经办

第四条直接上级：总裁

第五条下属科室：综合信息科综合管理科

第六条部门本职：对集团公司的管理实施全面的行政监控，推动公司管理思想的切实实施，通过统计分析为公司管理决策提供理论依据。

第七条主要职能：

1、参与公司各部门年度、月度计划指标的制定，并严格跟催落实;

2、对集团公司的管理实施全面的财务、行政信息通报;监督公司的规章制度执行情况，通过统计分析为公司管理决策提供理论和实践依据。

3、负责收集调查部门和分子公司的信息，汇总整理分析上报给公司高层领导及相关人员。

4、负责对部门及公司的管理进行诊断，提出有效的分析、建议，并协助拟订相关制度。

5、检查集团公司各分公司、各部门贯彻执行有关法律、行政法规和规章制度的情况。

6、负责组织相关部门制订、审核集团各部门及分(子)公司的经济管理指标。

7、负责考核、评价、跟催各部门、各分子公司的经济管理指标。

8、参与公司各部门年度、月度计划指标的制定，并严格跟催落实;

9、负责监督、检查公司的政策方针、规章制度、任务指示在各部门的贯彻执行。

10、对发现的问题进行调查、分析、处理，提出改进的方案，形成案例，为董事会的决策提高参考。

11、负责各类管理体系运行的评价工作。

12、负责内外投诉及特别违纪的调查、处理工作。

13、负责全集团公司各分公司、各部门之间工作的协调。

14、为其他部门培养管理人才。

15、对集团公司的各项数据进行统计分析,并实施有效控制。

16、特别关注重大工程和重大业务管理，积极参与。

17、协助其它需要支持部门，积极提供有用信息支持，方面开展一些重要工作。

18、参与各部门的管理和业务，为其提出建议和信息支持和帮助。

19、完成总裁布置的其它事宜。

第三章附则

第八条本制度解释权、监督执行权归总经办。

第九条本制度自颁布之日起正式执行，前期相关规定自行废止。