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2025重庆市永川区大安街道办事处招聘公益性岗位人员2人考前自测高频考点模拟试题含答案详解

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.重庆市永川区大安街道办事处公益性岗位人员的主要职责是什么？()

A.承担街道行政管理工作

B.负责社区服务与管理工作

C.从事街道经济建设活动

D.以上都是

2.公益性岗位人员的招聘对象有哪些限制？()

A.必须是本地户籍

B.必须具有大学学历

C.必须是街道居民

D.没有特殊限制

3.公益性岗位人员的工资待遇是如何确定的？()

A.根据个人能力

B.根据岗位级别

C.根据地方最低工资标准

D.以上都是

4.公益性岗位人员的合同期限一般是多长时间？()

A.1年

B.2年

C.3年

D.4年

5.公益性岗位人员是否需要参加社会保险？()

A.需要

B.不需要

C.根据个人意愿

D.根据岗位性质

6.公益性岗位人员的招聘流程包括哪些步骤？()

A.发布招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、录用

B.报名、考试、面试、体检、录用、培训

C.发布招聘公告、报名、面试、体检、录用、培训

D.报名、考试、面试、体检、录用、考核

7.公益性岗位人员的试用期是多久？()

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

8.公益性岗位人员的工作时间是如何安排的？()

A.标准工作时间

B.弹性工作时间

C.轮班制

D.根据工作需要

9.公益性岗位人员的考核内容包括哪些方面？()

A.工作能力、工作态度

B.工作效率、工作成果

C.个人品德、团队协作

D.以上都是

10.公益性岗位人员的离职手续是如何办理的？()

A.提前一个月提出申请

B.提前两周提出申请

C.提前一个月提出申请并完成工作交接

D.提前两周提出申请并完成工作交接

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是重庆市永川区大安街道办事处公益性岗位人员应具备的基本条件？()

A.具有良好的道德品质

B.具有较强的沟通协调能力

C.具有相关工作经验

D.具有大学及以上学历

E.具有计算机操作能力

12.公益性岗位人员的招聘流程通常包括哪些环节？()

A.发布招聘公告

B.报名及资格审查

C.笔试或面试

D.体检

E.录用及培训

13.公益性岗位人员的工资构成通常包括哪些部分？()

A.基本工资

B.岗位津贴

C.绩效工资

D.社会保险及公积金

E.其他补贴

14.公益性岗位人员的工作内容可能涉及哪些方面？()

A.办公室行政事务

B.社区服务与管理

C.公共服务宣传

D.数据统计与分析

E.社区文化活动组织

15.公益性岗位人员的考核评价可能从哪些方面进行？()

A.工作能力

B.工作态度

C.工作成果

D.团队协作

E.个人发展

三、填空题(共5题)

16.重庆市永川区大安街道办事处公益性岗位人员的招聘公告通常会在哪里发布？

17.公益性岗位人员的试用期一般为多长时间？

18.公益性岗位人员的社会保险由谁缴纳？

19.公益性岗位人员的工资待遇是否固定？

20.公益性岗位人员的工作表现不合格时，街道办事处会采取什么措施？

四、判断题(共5题)

21.公益性岗位人员的招聘不要求具有相关工作经验。()

A.正确B.错误

22.公益性岗位人员的工资待遇高于当地最低工资标准。()

A.正确B.错误

23.公益性岗位人员可以享受与正式编制人员相同的社会保险待遇。()

A.正确B.错误

24.公益性岗位人员的试用期可以延长至6个月。()

A.正确B.错误

25.公益性岗位人员的工作时间必须符合国家规定的标准工作时间。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述公益性岗位人员的主要职责。

27.公益性岗位人员的招聘流程是怎样的？

28.公益性岗位人员的工资待遇如何确定？

29.公益性岗位人员的考核评价标准有哪些？

30.为什么公益性岗位对于当地社区发展具有重要意义？

2025重庆市永川区大安街道办事处招聘公益性岗位人员2人考前自测高频考点模拟试题含答案详解

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】公益性岗位人员的主要职责包括承担街道行政管理工作、负责社区服务与管理工作以及从事