律所行政人员劳动合同7篇.docxVIP

律所行政人员劳动合同7篇

篇1

甲方（律师事务所）：____________________

乙方（行政人员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。

一、合同期限

本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的行政岗位上履行职责，负责完成甲方分配的各项任务。

2.具体工作职责包括但不限于办公室管理、文件处理、会议组织、人事招聘等。

3.工作地点：甲方的办公地点。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据工作需要而定。

2.休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。

四、薪酬及福利待遇

1.甲方按月支付乙方工资，具体金额根据乙方的岗位及表现确定。

2.甲方根据国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假制度。

五、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律、法规和政策，遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

2.乙方如违反劳动纪律，甲方可依据本单位的规章制度处理。

六、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。

3.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：

（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的；

（2）乙方不能胜任工作的；

（3）双方不能依据本合同第十九条的规定就变更合同达成协议的。

4.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

七、违约责任

1.甲方违反本合同约定解除劳动合同或由于甲方原因致使本合同无效的，应按国家有关规定给予乙方经济补偿。

篇2

#甲方：XX律师事务所

#乙方：XXX，性别：X，民族：X，出生日期：XXXX年XX月XX日，家庭住址：XXXX省XXXX市XXXX区（县）XXXX路（乡）XXXX号，邮政编码：XXXX，联系电话：XXXX。

#根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律、法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，一致同意订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

1.甲方同意自XXXX年XX月XX日起，至XXXX年XX月XX日止，聘用乙方为甲方专职行政人员。

2.试用期为XX个月，试用期满，甲方同意继续聘用的，双方签订正式劳动合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方主要负责行政工作。

2.乙方的工作地点在甲方的办公室。

三、工作时间和休息休假

1.甲方保证乙方每周至少休息XX日，每日工作不超过XX小时。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或安排补休。

四、劳动报酬

1.甲方每月XX日左右通过银行转账方式支付乙方工资。

2.试用期满后，乙方的基本工资为每月XX元。此外，甲方还根据乙方的绩效表现支付绩效工资。

3.绩效工资根据甲方的经营状况、乙方的绩效表现以及乙方的工作年限等因素确定。

4.甲方在年终根据乙方的绩效表现和工作成果支付奖金。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享受与甲方其他员工相同的社会保险和福利待遇。

3.乙方在试用期满后享受与甲方其他员工相同的带薪休假待遇。

六、保密义务

1.乙方必须严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

2.在服务期内及结束后，乙方不得向任何第三方透露甲方的业务策略、客户资料等商业机密。

3.若乙方违反保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任。

七、违约责任

1.若甲方违反本合同约定，未按时支付劳动报酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方支付违约金并赔偿损失。

2.若乙方违反本合同约定，擅自离职或从事与甲方业务相竞争的活动，甲方有权要求乙方支付违约金并赔偿损失。

八、其他约定

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的各项规章制度和操作规程，服从甲方的管理。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充条款。补充条款与本