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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025事业单位合同续签流程
本合同目录一览
1.合同续签的申请与审批
1.1申请续签的条件
1.2申请续签的程序
1.3审批权限与期限
2.合同续签的期限与续签次数
2.1续签期限的规定
2.2续签次数的限制
3.续签合同的变更与调整
3.1变更合同内容的情况
3.2调整合同条款的程序
4.合同续签的费用与支付
4.1续签费用的计算方法
4.2费用的支付方式与期限
5.合同续签的相关证明材料
5.1证明材料的要求
5.2证明材料的提交与审核
6.合同续签的公示与备案
6.1公示的范围与方式
6.2备案的期限与要求
7.合同续签的争议解决
7.1争议解决的方式
7.2争议解决的程序
8.合同续签的终止与解除
8.1终止合同续签的情况
8.2解除合同续签的程序
9.合同续签的生效与履行
9.1合同续签的生效条件
9.2合同续签的履行要求
10.合同续签的保密与知识产权
10.1保密条款的规定
10.2知识产权的归属与使用
11.合同续签的法律适用与管辖
11.1法律适用原则
11.2管辖法院的选择
12.合同续签的其他约定
12.1不可抗力条款
12.2合同的补充与附件
13.合同续签的签署与生效
13.1签署人员的资格与权限
13.2合同生效的条件
14.合同续签的附件与补充协议
第一部分：合同如下：
1.合同续签的申请与审批
1.1申请续签的条件
1.1.1申请续签的事业单位员工应满足所在岗位的工作要求。
1.1.2员工在上一合同期间的表现应达到单位规定的标准。
1.1.3员工无违反国家法律法规和单位规章的行为。
1.2申请续签的程序
1.2.1员工需填写《合同续签申请表》并提交相关证明材料。
1.2.2部门负责人对申请表及证明材料进行初步审核。
1.2.3单位人力资源部门对申请进行最终审核。
1.3审批权限与期限
1.3.1合同续签的审批权限归单位人力资源部门。
1.3.2审批期限为收到申请之日起15个工作日内完成。
2.合同续签的期限与续签次数
2.1续签期限的规定
2.1.1合同续签期限最长不超过原合同期限。
2.1.2续签期限由单位根据岗位需求和工作实际情况确定。
2.2续签次数的限制
2.2.1员工在合同期内最多可续签两次。
3.合同续签的变更与调整
3.1变更合同内容的情况
3.1.1依据国家法律法规、政策调整及单位实际情况，合同内容需进行相应变更。
3.1.2因员工个人原因导致的岗位调整，合同内容可进行相应调整。
3.2调整合同条款的程序
3.2.1双方协商一致后，需签订《合同变更协议》。
3.2.2《合同变更协议》经单位审批后生效。
4.合同续签的费用与支付
4.1续签费用的计算方法
4.1.1续签费用按照国家及地方相关政策规定执行。
4.1.2续签费用包括但不限于社会保险、公积金等。
4.2费用的支付方式与期限
4.2.1续签费用采用银行转账或现金支付。
4.2.2支付期限为合同续签生效之日起30日内。
5.合同续签的相关证明材料
5.1证明材料的要求
5.1.1证明材料需真实、完整、有效。
5.1.2证明材料需与申请续签相关。
5.2证明材料的提交与审核
5.2.1员工需在规定时间内提交证明材料。
5.2.2单位人力资源部门对证明材料进行审核。
6.合同续签的公示与备案
6.1公示的范围与方式
6.1.1公示范围包括但不限于单位内部及上级主管部门。
6.1.2公示方式为张贴公告或通过单位内部信息系统发布。
6.2备案的期限与要求
6.2.1公示期限为合同续签生效之日起15个工作日。
6.2.2备案材料需提交至上级主管部门。
7.合同续签的争议解决
7.1争议解决的方式
7.1.1双方协商解决。
7.1.2协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
7.2争议解决的程序
7.2.1双方应在争议发生后30日内达成一致意见。
7.2.2未达成一致意见的，可依法提起诉讼。
8.合同续签的终止与解除
8.1终止合同续签的情况
8.1.1员工因退休、调离、辞职等原因不再继续履行合同。
8.1.2单位因工作需要或员工违纪等原因终止合同续签。
8.2解除合同续签的程序
8.2.1双方协商一致解除合同续签的，应签订《合同解除协议》。
8.2.2协议经单位审批后生效，并办理相关手续。
9.合同
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