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前台劳务合同标准文本标准文本
第一篇范文：合同编号：__________
合同双方：
甲方：（单位名称）
法定代表人：（姓名）
职务：（职务）
乙方：（姓名）
身份证号码：（身份证号码）
鉴于甲方为满足业务需求，拟招聘乙方从事前台岗位工作，经甲乙双方友好协商，就本合同内容达成一致意见，特订立如下协议：
一、工作内容
1.乙方负责甲方的前台接待、电话接听、访客登记等工作。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行岗位职责。
3.乙方应维护甲方的形象，树立良好的职业素养。
二、工作时间与工作地点
1.乙方工作时间：______时/天，具体排班由甲方根据业务需求安排。
2.乙方工作地点：甲方所在地。
三、工资待遇
1.乙方月工资：人民币______元整（大写：______元整），具体支付日期为每月______日前。
2.乙方工资构成：基本工资、岗位工资、绩效工资等。
3.乙方工资发放方式：以现金或银行转账方式发放。
四、社会保险及福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方在享受社会保险待遇的同时，可享受甲方提供的带薪年假、法定节假日休假、婚假、丧假等福利待遇。
五、合同期限
1.本合同期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.本合同期满后，甲乙双方可根据实际情况协商续签。
六、违约责任
1.乙方违反本合同约定，擅自离职或因个人原因给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担相应责任。
2.甲方违反本合同约定，未按时足额支付乙方工资或未依法缴纳社会保险的，乙方有权要求甲方承担相应责任。
七、争议解决
1.本合同在履行过程中发生的争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他约定
1.乙方在试用期内，如发现乙方不符合录用条件，甲方有权解除本合同，且无需支付任何赔偿。
2.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商，并签订补充协议。
九、合同生效
1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
附件：
1.乙方身份证复印件
2.乙方简历
3.甲方的营业执照副本复印件
4.其他与本合同有关的文件
甲方（盖章）：
乙方（签字）：
签订日期：______年______月______日
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
合同编号：__________
合同双方：
甲方：（单位名称）
法定代表人：（姓名）
职务：（职务）
乙方：（姓名）
身份证号码：（身份证号码）
丙方：（第三方服务提供方名称）
法定代表人：（姓名）
职务：（职务）
鉴于甲方为满足业务需求，拟招聘乙方从事前台岗位工作，并委托丙方提供相关人力资源服务，经甲乙丙三方友好协商，就本合同内容达成一致意见，特订立如下协议：
一、工作内容
1.乙方负责甲方的前台接待、电话接听、访客登记等工作。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行岗位职责。
3.乙方应维护甲方的形象，树立良好的职业素养。
二、丙方责任
1.丙方负责乙方的招聘、入职手续办理、劳动合同签订、工资发放等人力资源服务。
2.丙方对乙方的招聘行为负责，确保乙方符合甲方岗位要求。
3.丙方应按照国家法律法规和合同约定，为乙方缴纳社会保险。
三、工作时间与工作地点
1.乙方工作时间：______时/天，具体排班由甲方根据业务需求安排。
2.乙方工作地点：甲方所在地。
四、工资待遇
1.乙方月工资：人民币______元整（大写：______元整），具体支付日期为每月______日前。
2.乙方工资构成：基本工资、岗位工资、绩效工资等。
3.乙方工资发放方式：以现金或银行转账方式发放。
五、社会保险及福利待遇
1.丙方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方在享受社会保险待遇的同时，可享受甲方提供的带薪年假、法定节假日休假、婚假、丧假等福利待遇。
六、合同期限
1.本合同期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.本合同期满后，甲乙丙三方可根据实际情况协商续签。
七、甲方权益
1.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，对乙方的工作表现不满意时，有权要求丙方调整或更换乙方。
2.甲方有权根据业务发展需要，调整乙方的工作岗位或工作内容。
3.甲方有权在乙方严重违反甲方规章制度或合同约定时，单方面解除本合同。
八、乙方违约及限制条款
1.乙方违反本合同约定，擅自离职或因个人原因给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担
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