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退休人员签订劳务合同10篇

篇1

甲方（用人单位）：XXX公司

位置：XXX省XXX市XXX区XXX路XXX号

联系方式：XXX-XXXX-XXXX

乙方（劳动者）：XXX

性别：男/女

年龄：65岁

位置：XXX省XXX市XXX区XXX路XXX号

联系方式：XXX-XXXX-XXXX

根据《中华人民共和国合同法》及国家、地方劳动法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本劳务合同。

一、合同期限

1.合同签订时间：20XX年XX月XX日

2.合同生效时间：20XX年XX月XX日

3.合同终止时间：20XX年XX月XX日

二、工作内容与要求

1.乙方从事的岗位为XXX，具体职责包括但不限于：

-工作职责描述：协助公司相关部门完成工作任务，包括但不限于协助办公室日常事务、协助销售部门完成工作任务等。

-工作要求：保证工作质量的完成，遵守公司的规章制度，服从领导的安排。

2.乙方应在确保安全的前提下，按时、保质完成工作任务。在从事工作时，应遵守公司的各项安全操作规程，注意个人及他人安全。

三、工作时间与报酬

1.工作时间：乙方的工作时间为每周XX天，每天XX小时。具体上下班时间根据公司的实际情况安排。

2.报酬：乙方的劳务报酬为每月XX元，具体根据公司的薪酬制度及乙方的表现进行调整。

四、保险与福利

1.乙方在工作期间，公司为其购买意外伤害保险，确保乙方在工作期间的安全保障。

2.乙方享有公司规定的员工福利，包括但不限于年终奖、季度奖等。

五、违约责任

1.甲方若违反合同约定，未按时支付劳务报酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

2.乙方若违反合同约定，未按时完成工作任务或违反公司规章制度，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

六、争议解决

1.本合同的解释权归甲方所有。双方在履行合同过程中发生争议，应当首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，双方应当遵守中国的法律法规，尊重司法程序。判决结果出来后，双方应积极配合执行。

3.争议处理期间，双方应继续履行本合同中不涉及争议的其他条款。如争议涉及工作内容的调整或劳务报酬的变更，双方应友好协商，达成书面协议后方可执行。

4.双方同意，在处理争议时，应保护对方的合法权益，避免对对方的声誉造成不必要的损害。同时，双方应积极配合司法程序，提供必要的证据材料，以便法院尽快审理并作出判决。

5.在争议解决过程中，双方应遵守保密义务，不得擅自泄露与争议相关的商业秘密或个人隐私。保密义务在争议解决完毕后仍然有效。任何一方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

6.双方同意，在处理争议时，应遵循公平、公正、合理原则，不得以任何方式损害对方的合法权益。同时，双方也应尊重对方的劳动成果和劳动价值，不得以任何方式侮辱或贬低对方的人格和尊严。

篇2

甲方（用人单位）：XXX公司

位置：XXX省XXX市XXX区XXX路XXX号

联系方式：电话：XXX-XXXX-XXXX，邮箱：XXX@XXX.com

乙方（劳动者）：XXX

性别：男/女

年龄：XX岁

位置：XXX省XXX市XXX区XXX路XXX号

联系方式：电话：XXX-XXXX-XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成以下劳务合同：

一、合同期限

1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.合同期满前，双方可协商是否续签劳务合同。

二、工作内容和地点

1.乙方从事的岗位为XXX，工作地点在XXX省XXX市XXX区XXX路XXX号。

2.乙方的工作内容应遵守甲方的规章制度和操作流程，确保工作质量和进度。

三、工作时间和休假

1.乙方的工作时间为每天8小时，具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.乙方每周可享受2天的休息时间，具体休息日根据甲方安排而定。

3.乙方在法定节假日期间享有相应的休假时间。

四、劳动报酬和福利

1.乙方的基本工资为XX元/月，具体薪资根据甲方薪酬体系执行。

2.乙方享有与甲方员工相同的福利待遇，如奖金、津贴等。

3.乙方的工作表现突出时，可获得甲方的表彰和奖励。

五、保险和保障

1.甲方为乙方购买相应的社会保险，包括养老保险、医疗保险等。

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