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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

大学毕业生实习协议书(2025版)

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1实习生定义

1.2实习单位定义

1.3实习项目定义

2.实习目的与内容

2.1实习目的

2.2实习内容

2.3实习时间

3.实习生资格与条件

3.1实习生资格

3.2实习生条件

3.3实习生选拔

4.实习生权利与义务

4.1实习生权利

4.2实习生义务

4.3实习生责任

5.实习单位权利与义务

5.1实习单位权利

5.2实习单位义务

5.3实习单位责任

6.实习待遇与保障

6.1实习待遇

6.2实习保险

6.3实习补贴

7.实习期间管理

7.1实习生档案管理

7.2实习生考勤管理

7.3实习生安全与健康教育

8.实习成果与评价

8.1实习成果

8.2实习评价

8.3实习鉴定

9.实习合同变更与解除

9.1实习合同变更

9.2实习合同解除

9.3实习合同终止

10.违约责任

10.1实习生违约责任

10.2实习单位违约责任

10.3违约责任追究

11.保密条款

11.1保密范围

11.2保密措施

11.3保密期限

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决程序

12.3争议解决机构

13.其他条款

13.1法律适用

13.2合同附件

13.3合同生效

14.合同签订与生效日期

14.1合同签订

14.2合同生效日期

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1实习生定义

本合同所称实习生，是指在校全日制普通高等学校学生，在实习期间，根据教学计划安排，到实习单位进行实际工作锻炼的学生。

1.2实习单位定义

本合同所称实习单位，是指愿意接收实习生进行实习的单位，包括但不限于企事业单位、社会组织、机关团体等。

1.3实习项目定义

本合同所称实习项目，是指实习单位为实习生提供的具有实际工作内容的项目，包括但不限于生产实习、管理实习、技术实习等。

2.实习目的与内容

2.1实习目的

实习目的在于帮助学生了解社会、熟悉职场，提高实际工作能力，促进理论与实践相结合，为毕业生顺利就业奠定基础。

2.2实习内容

实习内容应与学生的专业课程相衔接，包括但不限于岗位操作、业务学习、项目参与等。

2.3实习时间

实习时间一般不少于6个月，具体时间由实习单位和实习生协商确定。

3.实习生资格与条件

3.1实习生资格

（1）在校全日制普通高等学校学生；

（2）身体健康，符合实习单位的工作要求；

（3）具备一定的专业知识和技能。

3.2实习生条件

（1）遵守国家法律法规，遵守实习单位的规章制度；

（2）按时完成实习任务，积极参加实习活动；

（3）服从实习单位的管理，尊重实习单位的领导和同事。

3.3实习生选拔

实习生选拔由实习单位根据实习岗位需求和学生实际情况进行，确保选拔过程公平、公正、公开。

4.实习生权利与义务

4.1实习生权利

（1）获得实习岗位的劳动报酬；

（2）享有实习单位提供的劳动保护；

（3）获得实习单位提供的职业培训；

（4）对实习单位的工作提出意见和建议。

4.2实习生义务

（1）遵守国家法律法规，遵守实习单位的规章制度；

（2）完成实习任务，积极参加实习活动；

（3）爱护实习单位财产，保护实习单位利益；

（4）保守实习单位商业秘密。

4.3实习生责任

（1）因个人原因造成的实习事故；

（2）违反实习单位规章制度所引起的后果；

（3）泄露实习单位商业秘密。

5.实习单位权利与义务

5.1实习单位权利

（1）对实习生进行工作指导和管理；

（2）对实习生的工作成果进行评价；

（3）对违反实习规定的实习生进行处理。

5.2实习单位义务

（1）为实习生提供符合实习岗位要求的实习条件；

（2）保障实习生的合法权益；

（3）对实习生进行职业培训和安全教育；