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人才招聘与培训合作协议

合同编号：__________

甲方（以下简称“委托方”）：

乙方（以下简称“服务方”）：

根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就甲方委托乙方进行人才招聘与培训等事宜，达成如下合作协议：

第一章合作宗旨与原则

1.1合作宗旨

甲方因业务发展需要，委托乙方为其提供人才招聘与培训服务。双方通过紧密合作，共同为甲方选拔和培养符合岗位要求的优秀人才，实现甲乙双方的共同发展。

1.2合作原则

1.2.1合法合规：甲乙双方在合作过程中，应遵守国家法律法规，保证合作内容的合法性。

1.2.2诚信原则：甲乙双方应遵循诚实守信的原则，履行合同约定的各项义务。

1.2.3相互尊重：甲乙双方在合作过程中，应相互尊重，保持良好的沟通与协作。

第二章合作内容与范围

2.1合作内容

2.1.1乙方根据甲方提供的岗位需求，负责招聘符合条件的人才。

2.1.2乙方负责对甲方招聘的人才进行岗前培训，保证其具备岗位所需的技能和素质。

2.1.3乙方负责协助甲方对人才进行评估和选拔，保证甲方招聘到合适的人才。

2.2合作范围

2.2.1乙方服务的范围包括但不限于甲方在国内的人才招聘与培训业务。

2.2.2乙方应根据甲方实际需求，提供定制化的人才招聘与培训方案。

第三章合作期限

3.1本合作协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合作协议生效之日起计算。

3.2在合作期限届满前，如双方同意续约，应签订书面续约协议。

第四章权利与义务

4.1甲方权利与义务

4.1.1甲方应按照约定向乙方支付服务费用。

4.1.2甲方有权对乙方提供的人才招聘与培训服务提出合理要求。

4.1.3甲方应协助乙方开展人才招聘与培训工作，提供必要的支持与配合。

4.2乙方权利与义务

4.2.1乙方应按照甲方的要求，提供优质的人才招聘与培训服务。

4.2.2乙方应保证所招聘的人才符合甲方的要求，并对培训效果负责。

4.2.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与甲方业务相关的任何信息。

第五章违约责任

5.1若甲方未按约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款违约金，违约金计算方式为：逾期付款金额的____%。

5.2若乙方未按约定提供人才招聘与培训服务，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金计算方式为：合同总金额的____%。

5.3双方应严格按照本合作协议的约定履行各自的权利与义务，如发生违约行为，守约方有权要求违约方承担相应的法律责任。

第六章保密条款

6.1保密义务

6.1.1乙方应对在合作过程中获得的甲方商业秘密、技术秘密、市场信息、客户信息等保密信息予以保密。

6.1.2保密期限自本协议生效之日起算，至协议终止或履行完毕之日止，且在协议终止或履行完毕后，保密义务继续延续____年。

6.1.3未经甲方书面同意，乙方不得以任何形式披露、泄露、复制、使用或允许他人使用保密信息。

6.2保密措施

6.2.1乙方应采取合理、有效的保密措施，保证保密信息的安全。

6.2.2乙方应对其员工进行保密教育，保证员工知晓保密义务，并采取必要措施防止保密信息泄露。

第七章争议解决

7.1争议解决方式

7.1.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

7.1.2若协商不成，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。

7.2法律适用

本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。

第八章合作变更与终止

8.1合作变更

8.1.1在本协议有效期内，如双方同意对合作内容、合作期限等进行变更，应签订书面变更协议。

8.1.2任何一方未经另一方书面同意，不得单方面变更本协议。

8.2合作终止

8.2.1在本协议有效期内，如发生以下情况之一，双方均可书面通知对方终止本协议：

（1）一方违反本协议且无法补救或严重违反本协议的条款；

（2）一方发生重大经营困难，无法继续履行本协议；

（3）一方因法律法规变更、政策调整等原因，无法继续履行本协议。

8.2.2终止协议后，双方应按照约定办理相关手续，并承担相应的责任。

第九章其他条款

9.1本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

9.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

9.3本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

第十章附则

10.1本协议的签订地为中华人民共和国____市（或县）。

10.2本协议的签订日期为____年____月____日。

10.3本协议的附件（如有）与本协议具有同等法律效力，附件包括但不限于：

（1）甲方提供的岗位需求；

（2）乙方的人才