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被辞退员工返回宿舍偷盗被抓获案例

被辞退员工返回宿舍偷盗被抓获案例

案例简述：

10月20日凌晨1：40分左右，某处于城乡结合部项目的安全班一班正在租住的四楼宿舍休息（安全三班当班，安全二班已前往小区接班），安全员小白在睡梦中感觉到有人进入宿舍转了一圈后离开，凭着职业敏感度，他觉得此事可疑，便马上叫醒同宿舍的班长小胡，两人起床后拿上防暴棍逐个宿舍进行查看（安全班在四楼共有11间宿舍），当查到405房间时看见有一黑影正在翻动安全员的物品柜，黑影见有人开门随即迅速钻到床底下企图躲藏，小胡打开宿舍灯迅速上前将其制服，并将其带到活动室。随后电话通知安全主办、主管到场，安全主办、主管到场后经确认该嫌疑人为服务中心已辞退员工。经了解，该员工被辞退后仍租住在附近，趁安全班两个班交接班之机，从宿舍铁门上方的空隙翻进安全宿舍进行盗窃，报警后警察到场将其带走处理。

案例分析：

在我们大多数人的意识中，往往会觉得安全员宿舍比较安全，没有人敢来行窃，因而容易疏于防范，例如在本案例中对于铁门上方存在的空隙这一隐患就未加以重视和整改，而该被辞退员工正是利用这一隐患进入宿舍进行偷窃。

案例启示：

被辞退员工由于熟悉宿舍内部情况和人员作息时间，相对更容易偷盗得手，在我们自己的小区中，类似本案中的被辞退员工在离职后返回小区偷员工宿舍或偷业主的事情也曾有过发生。这一案例提醒我们在安全管理工作中，对于被辞退员工也应给予一定的关注，前段时间集团在下发的《安全员内部控制得力措施汇总》中强调离职人员无特殊原因，当天必须搬离宿舍，通过在职安全员追踪离职安全员去向，了解其与在职安全员的接触情况，避免离职人员返回项目滋事，以及离职后的人员无正当理由不允许进入小区，有事情进入小区必须由安全负责人同意或前任班长带领等要求也是基于这一目的。此外，针对这种在外租住的宿舍，在杜绝类似本案例中的铁门空隙这类安全隐患时，还要确保做好对钥匙的有效管理，集体宿舍的钥匙只能由主管、主办或班长管理，严禁交给他人，钥匙管理人员发生变动时应做好相关的交接等工作。

（分析：z）