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终止劳动合同下载版5篇
篇1
甲方（用人单位）：_________
乙方（员工）：_________
鉴于甲方与乙方于_________年_________月_________日签订的劳动合同，现因下列原因，双方同意提前终止该劳动合同：
1._______________________________________________________
2._______________________________________________________
3._______________________________________________________
双方经过协商，达成以下协议：
一、双方的权利和义务
1.甲方应当给予乙方必要的支持和协助，确保乙方在终止劳动合同后能够顺利过渡到新的工作岗位或环境。
2.乙方应当积极配合甲方的安排，按照甲方的要求完成相关的工作交接和离职手续。
3.双方应当共同保守公司的商业机密和保密信息，不得擅自泄露或利用该信息谋取个人或组织的利益。
二、经济补偿与赔偿
1.甲方同意向乙方支付经济补偿金，具体金额为_________元。该补偿金将在乙方完成所有离职手续后一次性支付。
2.如果甲方未能按时支付经济补偿金，则应当从逾期之日起，按照每日万分之五的利率向乙方支付利息，直到全部支付完毕。
3.如果乙方在离职后发现有未报销的款项或未发放的奖金等，甲方应当在接到乙方的书面申请后尽快处理，并确保在_________个工作日内完成支付。
三、违约责任
1.如果甲方违反本协议的任何条款，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，包括但不限于要求甲方支付违约金、赔偿经济损失等。
2.如果乙方违反本协议的任何条款，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于要求乙方支付违约金、赔偿经济损失等。
四、争议解决
1.本协议的履行过程中如发生争议，双方应当首先通过友好协商解决。如果协商不成，任何一方都可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
2.在争议解决期间，双方应当继续履行本协议中不涉及争议的其他条款。
五、其他条款
1.本协议自双方签字或盖章之日起生效，并且双方均应当严格遵守。
2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
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