解除劳动合同协议书版7篇.docxVIP

解除劳动合同协议书版7篇

篇1

甲方：XXXXXX有限公司

乙方：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方经友好协商，本着平等、自愿、互利的原则，就解除劳动合同一事达成如下协议：

一、解除劳动合同的背景和原因

由于公司经营策略调整，甲方决定对部分岗位进行优化，乙方所在岗位不幸被列在其中。经过深思熟虑，甲方认为与乙方解除劳动合同是双方利益得到保障的最好选择。

二、解除劳动合同的具体条款

1.解除劳动合同的时间：自XXXX年XX月XX日起，甲方将正式解除与乙方的劳动合同。

2.解除劳动合同的原因：甲方决定对部分岗位进行优化，乙方所在岗位被列在其中。

3.解除劳动合同的依据：《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》。

4.解除劳动合同的后果：乙方将不再享有甲方提供的任何劳动保障和福利。

三、甲方对乙方的补偿措施

1.甲方将按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，为乙方支付解除劳动合同的经济补偿金。具体金额将根据乙方的工龄、工资水平等因素确定。

2.甲方将协助乙方办理离职手续，包括但不限于结算工资、办理社保转移等事项。

3.甲方将向乙方提供必要的职业培训和发展建议，以帮助乙方更好地适应未来的职业发展。

四、乙方对甲方的承诺

1.乙方将按照甲方的要求，及时办理离职手续，并协助甲方完成相关工作交接。

2.乙方将严格保守甲方的商业机密和知识产权，不泄露任何商业秘密或利用甲方的知识产权谋取个人利益。

3.乙方将遵守法律法规和职业道德，不发表或散布任何损害甲方声誉的言论或行为。

五、争议解决和法律适用

1.本协议的签订、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国的法律。

2.如果甲乙双方在履行本协议过程中发生任何争议，应首先通过友好协商解决。如果协商无果，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.在争议解决期间，除有争议的部分外，其他部分应继续履行。

六、其他条款

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

3.未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（盖章）：XXXXXX有限公司

法定代表人（签字）：XXXXXX

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：XXXXXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

甲乙双方本着协商一致的原则，达成如下解除劳动合同的协议：

一、协议内容

1.双方同意解除劳动关系，解除劳动合同的日期为：_________年_________月_________日。

2.乙方在解除劳动合同前的工作岗位是：_________，工作内容为：_________。

3.甲方在解除劳动合同后，将停止向乙方支付工资和福利，并终止对乙方的社会保险和公积金的缴纳。

4.乙方在解除劳动合同后，将不再享有甲方的任何福利待遇，并需自行承担社会保险和公积金的费用。

5.双方同意，乙方在解除劳动合同后，有权获得甲方给予的相应的经济补偿。具体补偿办法如下：_________。

6.乙方在解除劳动合同后，需遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密和保密信息。

7.双方同意，乙方在解除劳动合同后，不得从事与甲方业务相关的工作，包括但不限于与甲方客户进行业务往来、参与甲方竞争对手的活动等。

8.双方同意，乙方在解除劳动合同后，需遵守甲方的相关规定，不得损害甲方的声誉和利益。

9.双方同意，乙方在解除劳动合同后，需积极配合甲方进行工作交接和离职手续，确保离职过程顺利进行。

二、协议生效条件

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议生效前，双方需确保已完成了所有工作交接和离职手续。

3.本协议生效前，乙方需确保已归还了所有甲方的财产和资料。

4.本协议生效前，双方需确保已解决了所有劳动争议和纠纷。

三、协议终止条款

1.本协议生效后，双方需共同遵守，不得擅自更改或解除。

2.如一方违反本协议规定，另一方有权要求违约方承担相应的法律责任和赔偿责任。

3.本协议终止时，需由双方协商确定终止原因和终止后的相关事宜。

4.本协议终止后，双方需继续履行保密义务和竞业禁止义务，直至保密期限和竞业禁止期限届满为止。

四、