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普通高等学校毕业生就业协议书(最新版)7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（毕业生）：_________

甲乙双方按照国家毕业生就业政策，在平等、自愿的基础上，就乙方就业问题达成如下协议：

一、甲方的基本情况和招聘意向

1.甲方公司名称：_________

2.甲方公司地点：_________

3.甲方公司所属行业：_________

4.甲方公司规模：_________

5.甲方公司待遇：_________

6.甲方公司招聘意向：_________

二、乙方的基本情况和应聘意向

1.乙方姓名：_________

2.乙方性别：_________

3.乙方年龄：_________

4.乙方学历：_________

5.乙方专业：_________

6.乙方籍贯：_________

7.乙方应聘意向：_________

三、双方协商达成如下就业协议

1.乙方自愿到甲方工作，甲方愿意接收乙方为单位的员工。

2.甲方安排乙方在_________岗位工作，乙方服从甲方的工作安排。

3.甲方为乙方提供的工作环境和待遇如下：_________。

4.乙方在甲方的工作试用期为_________个月，试用期满，甲方对乙方的工作表现进行评估，评估通过后，双方正式确立劳动关系。

5.甲方在试用期满后，为乙方提供平等的竞争机会和晋升平台。

6.乙方在甲方工作期间，必须遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和调度。

7.乙方在甲方工作期间，如违反甲方的规章制度或劳动纪律，甲方有权按照公司规定对乙方进行处理。

8.乙方在甲方工作期间，享受甲方的福利待遇和劳动保护。

9.乙方在甲方工作期间，有义务保守甲方的商业机密和保密信息。

10.乙方在甲方工作期间，应当爱岗敬业、诚实守信、团结合作，为甲方的繁荣发展贡献自己的力量。

11.双方协商的其他条款：_________。

四、违约责任

1.甲方或乙方违反本就业协议，应承担相应的违约责任。

2.甲方或乙方违反本就业协议的具体内容包括但不限于：无故辞退员工、员工工作期间严重失职、员工工作期间违反公司规定等。

3.甲方或乙方违反本就业协议后，应尽快书面通知对方，并按照双方协商的解决方式进行解决。

4.甲方或乙方违反本就业协议后，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

5.在履行本协议过程中产生的争议，双方应通过友好协商解决。协商不成的，可以向当地劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不满意的，可以向人民法院提起诉讼。在争议处理过程中，双方应遵守相关法律法规和劳动纪律，维护正常的劳动秩序和社会稳定。同时，双方应积极配合相关部门进行调解和仲裁工作，以便尽快解决争议并恢复劳动关系。若因一方原因导致争议无法及时得到解决而造成另一方损失的扩大或加重的，违约方应承担相应的赔偿责任。此外，在争议处理过程中产生的其他费用如律师费、鉴定费等也由违约方承担。若双方协商不成或无法协商一致的，则按照相关法律法规和劳动纪律的规定执行。但双方应尽量避免采取过激行为或极端手段来解决问题以免造成不必要的损失和不良影响。总之，在签订和执行本协议时双方应本着诚实守信、友好协商的原则共同维护劳动关系的和谐稳定以及社会和谐稳定的发展目标。

篇2

甲方：______________（用人单位）

乙方：______________（毕业生）

为了明确甲乙双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，经甲乙双方协商一致，特签订本协议，以便共同遵守。

第一条：协议双方的权利和义务

一、甲方的权利和义务

1.甲方应根据国家有关劳动保护的规定，为乙方提供必要的安全生产条件，并对乙方进行必要的安全教育和培训。

2.甲方应按照合同约定，按时足额支付乙方的工资报酬，不得拖欠或克扣。

3.甲方应根据乙方的性别、年龄、健康状况和实际工作能力，安排适合的工作给乙方，不得安排不适合的工作或超强度劳动。

4.甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，并缴纳社会保险费。

二、乙方的权利和义务

1.乙方应严格遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，不得从事违法违纪活动。

2.乙方应按时完成甲方安排的工作任务，并达到规定的质量标准。

3.乙方应爱护甲方的财产，如因乙方过错造成财产损