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2025山东滨州市滨城区财政局遴选区属企业外部董事人才库人选考前自测高频考点模拟试题
第一部分单选题(50题)
1、在联合国的所有会议、官方文件以及有关记录、事务中使用的语言被称为联合国工作语言。联合国工作语言共有6种,其中不包括()。
A.汉语
B.德语
C.法语
D.阿拉伯语
【答案】:B
【解析】联合国工作语言是指在联合国的所有会议、官方文件,以及有关记录、事务中可以使用的语言,目前共有6种,分别是汉语、英语、法语、俄语、西班牙语和阿拉伯语。汉语是世界上使用人数最多的语言之一,在国际交流中具有重要地位,属于联合国工作语言。法语在国际外交、文化等领域广泛应用,也是联合国工作语言之一。阿拉伯语是中东和北非地区许多国家使用的语言,在国际事务中具有一定影响力,同样是联合国工作语言。而德语虽然是世界上重要的语言之一,但并不在联合国规定的6种工作语言范围内。所以本题应选德语。
2、经济增长的标志是()。
A.失业率的下降
B.先进技术的广泛应用
C.社会生产能力的不断提高
D.现代化速度加快
【答案】:C
【解析】经济增长是指一个国家或地区在一定时期内的总产出与前期相比所实现的增长。其核心体现是社会生产能力的提升,因为只有社会生产能力不断提高,才能生产出更多的产品和服务,进而推动经济总量的增长。失业率的下降通常是经济增长带来的一种结果而非经济增长的标志。经济增长可能会创造更多的就业机会从而使失业率下降,但不能简单地将失业率下降等同于经济增长的标志。先进技术的广泛应用是推动经济增长的重要因素之一,先进技术可以提高生产效率、降低生产成本等,但它主要是促进经济增长的手段,而非经济增长本身的标志。现代化速度加快是一个较为宽泛的概念,包括经济、社会、科技等多个方面的发展变化。虽然经济增长是现代化进程的重要组成部分,但不能将现代化速度加快直接定义为经济增长的标志。综上所述,经济增长的标志是社会生产能力的不断提高。
3、下列选项中不属于资源配置原因和目的的是()。
A.需求的无限性
B.资源的有限性
C.资源的可代替性
D.实现资源优化配置
【答案】:C
【解析】资源配置的原因在于需求具有无限性而资源具有有限性。由于人们的需求是多种多样且永无止境的,然而可利用的资源却是有限的,这就需要对资源进行合理配置。资源配置的目的是实现资源的优化配置,使资源能够得到最有效的利用。而资源的可代替性并非是资源配置的原因和目的,它只是资源的一种特性。所以不属于资源配置原因和目的的是资源的可代替性。
4、它改善了用人制度,彻底打破血缘世袭关系和世族的垄断,使拥有才识的读书人有机会进入各级政府任职。这句话中“它”指的是()。
A.察举制
B.科举制
C.征辟制
D.九品中正制
【答案】:B
【解析】材料描述的制度改善了用人制度,打破了血缘世袭关系和世族的垄断,让有才识的读书人有机会进入各级政府任职。察举制是由地方长官在辖区内随时考察、选取人才并推荐给上级或中央,经过试用考核再任命官职。察举制初期以“乡举里选”为依据,注重乡里舆论对某位士人德才评判的权威性,但后期随着地方豪强势力的发展,容易被世家大族所操纵,不能彻底打破血缘世袭关系和世族的垄断。科举制是通过考试选拔官吏,它以考试成绩作为选官的主要标准,不论出身贵贱,只要有才学都可以参加考试,为寒门子弟提供了晋升的通道,改善了用人制度,彻底打破血缘世袭关系和世族的垄断,让拥有才识的读书人有机会进入各级政府任职。征辟制是汉武帝时开始推行的一种自上而下选拔官吏制度。征是皇帝征聘社会知名人士到朝廷充任要职,辟是中央官署的高级官僚或地方政府的官吏任用属吏,再向朝廷推荐。征辟制同样容易被世家大族控制,很难做到真正为普通读书人提供广泛的入仕机会,不能打破血缘世袭关系和世族的垄断。九品中正制是魏晋南北朝时期重要的选官制度,由中正官对人才进行品评,分为九个等级来选拔官吏。但中正官大多出身世家大族,在评定人才时往往注重门第而忽视才德,形成了“上品无寒门,下品无士族”的局面,强化了世族的垄断,不利于有才识的读书人进入各级政府任职。综上,符合题意的是科举制。
5、俗话说“化干戈为玉帛”,其中“干戈”指的是()。
A.武器
B.野草
C.破布
D.羊毛
【答案】:A
【解析】该题考查对俗语中特定词语含义的理解。“化干戈为玉帛”出自《淮南子·原道训》,原句“昔者夏鲧作三仞之城,诸侯背之,海外有狡心。禹知天下之叛也,乃坏城平池,散财物,焚甲兵,施之以德,海外宾服,四夷纳职,合诸侯于涂山,执玉帛者万国。”干和戈是古代常用兵器,干指盾牌,戈是类似矛的兵器,二者常连用代指战争或争斗。野草、破布、羊毛与“干戈”所指代的含义并无关联。所以“干戈”指的是武器。
6、中央经济工作会议指出,我国经
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