2025年公共事业技能鉴定考试-人社系统考试近5年真题集锦（频考类试题）带答案.docx

（图片大小可自由调整）

2025年公共事业技能鉴定考试-人社系统考试近5年真题集锦（频考类试题）带答案

第I卷

一.参考题库(共80题)

1.符合条件的大学生创办企业吸纳劳动者就业，并与其签订一年以上劳动合同的，可按实际创造就业岗位个数给予一次性岗位开发补贴，补贴标准为每个岗位3000元。

2.人力资源服务机构可以依法成立（），促进公平竞争，规范服务行为，维护行业成员的合法权益，推进诚信文化建设，加强行业自律，促进行业发展。

A、秘书长

B、董事会

C、行业协会

D、商业组织

3.县级以上人民政府人力资源社会保障部门依法对人力资源市场进行检查时，可以采取记录、录音、录像、照相或者复制等方式收集情况。

4.参加职业培训的人员，对通过职业技能鉴定并取得职业资格证书或专项职业能力证书的，给予职业技能鉴定补贴。

5.因打架、斗殴、酗酒、吸毒、交通事故所发生的医疗费用，医保基金不予支付。

6.实施农民工职业技能提升3年行动计划，为适应经济社会发展需要和农民工就业创业需求，以人力资源社会保障部门实施的（）和教育部门实施的“素质技能培训计划”为主体等开展就业创业培训。

A、春风行动”

B、春潮行动”

C、春暖行动”

7.（）职转业干部是安置工作的重点。

A、连排