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- 2025-05-19 发布于北京
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家庭保姆雇佣合同
甲方(雇主):
姓名:_____________
身份证号码:_____________
住址:_____________
联系电话:_____________
乙方(保姆):
姓名:_____________
身份证号码:_____________
住址:_____________
联系电话:_____________
甲乙两方在平等、自愿的基础上,根据相关法律法规的规定,就雇佣家庭保姆事宜达成如下协议:
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限为____个月。
二、工作内容与要求
=1\*GB4㈠乙方主要负责甲方家庭的日常家务,包括但不限于清洁、烹饪、洗衣、照顾老人/儿童(如有)等。
=2\*GB4㈡乙方应遵守甲方家庭的合理要求,保持工作区域的整洁与安全。
=3\*GB4㈢乙方在工作期间应尊重甲方家庭成员的生活习惯,不得泄露甲方家庭的隐私信息。
三、工作时间与休息
=1\*GB4㈠乙方的工作时间为每周____天,每天____小时,具体工作时间安排由甲乙双方协商确定。
=2\*GB4㈡乙方享有国家法定节假日及每周至少一天的休息日,具体休息日安排由甲乙双方协商确定。
四、劳动报酬与支付方式
=1\*GB4㈠甲方每月向乙方支付劳动报酬人民币________元整(¥____),支付时间为每月的____日。
=2\*GB4㈡甲方可根据乙方的工作表现及市场情况适时调整劳动报酬,调整前需与乙方协商一致。
五、合同变更与解除
=1\*GB4㈠双方如需变更本合同内容,应提前____日书面通知对方,并经双方协商一致后签订书面变更协议。
=2\*GB4㈡双方可协商一致解除本合同,任何一方提前解除合同的,应提前____日书面通知对方,并承担相应的违约责任(如有)。
六、违约责任
=1\*GB4㈠任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应依法承担赔偿责任。
=2\*GB4㈡乙方未经甲方同意擅自离职的,甲方有权扣除乙方当月部分或全部劳动报酬作为违约金。
七、争议解决
本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决;协商不成的,可依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他
=1\*GB4㈠本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
=2\*GB4㈡本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(签字):_____________
日期:____年__月__日
乙方(签字):_____________
日期:____年__月__日
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