安徽大学《组织管理心理学》2021-2022学年第一学期期末试卷.docVIP

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安徽大学

《组织管理心理学》2021-2022学年第一学期期末试卷

院(系)_______班级_______学号_______姓名_______

题号

一

二

三

四

总分

得分

一、单选题（本大题共30个小题，每小题1分，共30分．在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的．）

1、在社会认知心理学中，归因理论试图解释人们如何解释他人的行为。当看到一个人在公共场合大声争吵，有人认为是他性格暴躁，有人认为是当时的情境导致，这体现了归因的哪种差异？（）

A.内因和外因B.稳定性和不稳定性C.可控性和不可控性D.以上都是

2、在健康心理学中，应对方式对个体应对压力和疾病的过程起着重要作用。当一个人面对重大疾病时，积极寻求医疗帮助、调整生活方式并保持乐观的心态，这种应对方式属于？（）

A.积极应对B.消极应对C.情感聚焦应对D.问题聚焦应对

3、在心理统计学的学习中，假设检验是常用的数据分析方法之一。对于一个研究假设，如果通过样本数据计算得到的p值小于0.05，以下哪种结论是合理的？（）

A.拒绝原假设，认为研究假设成立

B.接受原假设，认为研