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疫情防疫临时工合同协议
?甲方(用人单位):
名称:______________________
法定代表人:________________
地址:____________________
联系电话:________________
乙方(劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
身份证号码:________________
地址:____________________
联系电话:________________
鉴于当前疫情防控形势严峻,为满足疫情防控工作的临时性需求,甲方根据工作需要,特聘请乙方作为临时工参与疫情防疫相关工作。甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,达成如下协议:
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满,双方如无异议,则自动延续____个月,延续次数不限。如一方有意终止合同,需提前____日书面通知对方。
二、工作内容及地点
(一)工作内容
乙方同意在甲方指定的疫情防疫岗位上,按照甲方的工作安排,协助开展以下工作:
1.参与社区、公共场所的人员体温检测、健康码查验等工作,确保进入人员符合防疫要求。
2.协助进行防疫物资的分发、管理与使用,保证物资的合理调配。
3.配合相关部门进行疫情防控知识的宣传与普及,提高公众的防疫意识。
4.完成甲方交办的其他与疫情防疫相关的临时性工作任务。
(二)工作地点
乙方的工作地点为甲方指定的疫情防控区域,具体包括但不限于[具体地点1]、[具体地点2]等。甲方有权根据疫情防控工作的实际需要,对乙方的工作地点进行调整,但应提前通知乙方。
三、工作时间及休息休假
(一)工作时间
乙方实行不定时工作制。根据疫情防控工作的特点,乙方应服从甲方的工作安排,确保在疫情防控需要的时间段内随时到岗工作。工作时间以完成当天工作任务为准,甲方应合理安排乙方的工作时长,避免乙方过度劳累。
(二)休息休假
1.乙方享有国家法定节假日休息的权利。如因疫情防控工作需要在法定节假日加班的,甲方应按照国家相关规定支付加班费用。
2.乙方可根据工作实际情况,向甲方申请调休,甲方应根据工作安排合理批准乙方的调休申请。
四、劳动报酬及支付方式
(一)劳动报酬
甲方按照以下标准向乙方支付劳动报酬:
乙方的日工资为人民币____元。甲方将根据乙方实际工作天数计算并支付劳动报酬。乙方的劳动报酬包含正常工作时间工资及加班费用等所有应得收入。
(二)支付方式
甲方于每月____日前以货币形式支付乙方上月的劳动报酬。乙方应提供真实有效的银行账号信息,以便甲方按时支付工资。如因乙方提供信息错误导致工资支付失败,责任由乙方自行承担。
五、双方权利和义务
(一)甲方权利和义务
1.权利
有权根据疫情防控工作的需要,合理安排乙方的工作岗位、工作任务及工作时间。
有权对乙方的工作表现进行监督、检查和考核,根据考核结果对乙方进行奖惩。
2.义务
为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品,确保乙方在工作过程中的人身安全和健康。
按照本合同约定及时足额支付乙方的劳动报酬。
负责对乙方进行必要的疫情防疫知识培训,使其熟悉工作流程和要求。
如实向乙方告知工作过程中可能存在的风险及防范措施。
(二)乙方权利和义务
1.权利
有权要求甲方按照本合同约定提供工作条件、劳动保护用品及支付劳动报酬。
有权拒绝甲方安排的违法违规或危及人身安全的工作任务。
享有国家法律法规规定的劳动者的其他权利。
2.义务
遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排和管理。
按照甲方的要求认真履行工作职责,按时、保质、保量地完成工作任务。
保守甲方的商业秘密和工作中知悉的疫情防控相关信息,不得泄露给任何第三方。
如发现疫情防控工作中存在问题或隐患,应及时向甲方报告。
配合甲方接受政府相关部门的检查、监督和管理。
六、劳动保护和劳动条件
(一)劳动保护
甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品,包括但不限于口罩、防护服、手套、护目镜等,确保乙方在从事疫情防疫工作时的人身安全和健康。
(二)劳动条件
甲方应确保乙方的工作场所符合疫情防控要求,保持通风良好、清洁卫生,并配备必要的防疫设施和设备,如体温检测仪器、消毒用品等。
七、社会保险和福利待遇
(一)社会保险
鉴于乙方为临时工,甲方按照国家相关规定为乙方缴纳工伤保险。乙方发生工伤事故的,甲方应按照工伤保险
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