贵州企业招聘2025贵州屯域文化传媒有限公司模拟试卷及完整答案详解1套.docxVIP

贵州企业招聘2025贵州屯域文化传媒有限公司模拟试卷及完整答案详解1套.docx

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贵州企业招聘2025贵州屯域文化传媒有限公司模拟试卷

第一部分单选题(80题)

1、翻转课堂是随着信息技术的发展出现的一种新的教学模式,在这种模式下,重新调整了课堂内外的时间,学生在上课前完成对教学视频等学习资源的观看和学习,师生在课堂上一起完成作业答疑、协作探究和互动交流等活动,将学习的决定权从教师转移给了学生。有人认为,应该在我国的中小学中大力推广这一教学模式,以便提高教学效果。以下选项中,除了哪个选项,都是上述论述所依赖的假设?()

A.教师能把以往的教学技能快速地应用于翻转课堂

B.学生会主动地在课前学习相关内容

C.学校能够有效协调师生课堂内外的教与学

D.与之配套的软件与系统可很好地替代板书

【答案】:D

【解析】该论述要推广翻转课堂提高教学效果,需教师适应、学生主动学习、学校有效协调等条件。而配套软件与系统能否替代板书与推广该模式提高教学效果并无必然关联,所以该项不是论述所依赖的假设。

2、在普通高等学校招生、公务员录用等法律规定的国家考试所涉及的体育、体能测试等体育运动中,组织考生非法使用兴奋剂的,应当认定为()。

A.渎职罪

B.玩忽职守罪

C.诈骗罪

D.组织考试作弊罪

【答案】:D

【解析】本题考查的是在特定国家考试体育运动中组织考生非法使用兴奋剂的罪名认定。渎职罪是指国家机关工作人员利用职务上的便利或者徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守,妨害国家机关的正常活动,损害公众对国家机关工作人员职务活动客观公正性的信赖,致使国家与人民利益遭受重大损失的行为。在本题所描述的场景中,主要涉及的是考试作弊相关行为,并非国家机关工作人员在职务上的渎职行为,所以该情况不应认定为渎职罪。玩忽职守罪是国家机关工作人员对工作严重不负责任,致使公共财产、国家和人民的利益遭受重大损失的行为。本题重点并非国家机关工作人员的玩忽职守,而是组织考生在特定考试的体育运动中非法使用兴奋剂以达到作弊目的,所以不能认定为玩忽职守罪。诈骗罪是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取数额较大的公私财物的行为。而本题中并未涉及通过欺骗手段非法占有公私财物的情况,主要是围绕考试作弊展开,因此不属于诈骗罪。组织考试作弊罪是指在法律规定的国家考试中,组织作弊,或者为他人实施组织作弊犯罪提供作弊器材或其他帮助的行为。在普通高等学校招生、公务员录用等法律规定的国家考试涉及的体育、体能测试等体育运动中,组织考生非法使用兴奋剂,其本质是通过非法手段帮助考生在考试中获取不正当优势,属于组织考试作弊的行为,应当认定为组织考试作弊罪。综上,正确答案为组织考试作弊罪。

3、精卫填海、卧薪尝胆体现的道德精神是()

A.居安思危

B.大公无私

C.励志自强

D.扶危济困

【答案】:C

【解析】“精卫填海”在旧时被用来比喻仇恨极深且立志报复,后来则比喻意志坚决、不畏艰难。卧薪尝胆的含义是形容一个人能够忍辱负重、发愤图强。这两个典故都体现了励志自强的道德精神。考点:职业道德与职

4、关于公文标题,下列说法错误的是()。

A.完整规范公文应包括发文机关名称、事由和文种三个要素

B.标题应位于公文的主体部分

C.发文机关名称可用全称或规范化简称

D.发文机关名称和文种有时可省略,但事由不得省略

【答案】:D

【解析】完整规范的公文标题通常包括发文机关名称、事由和文种三个要素,发文机关名称可以使用全称或者规范化简称,所以这两方面的说法是正确的。公文的主体部分包含标题等要素,因此标题位于公文主体部分的说法也正确。而在公文标题中,事由有时是可以省略的,比如一些公告、通告等文种,在特定情况下发文机关名称和事由都可省略,只保留文种,所以“发文机关名称和文种有时可省略,但事由不得省略”这一说法错误。

5、下列属于生产力要素的是()。

A.按生产要素分配制度

B.集体所有制度

C.企业中职工之间的关系

D.5G通讯技术

【答案】:D

【解析】生产力要素是指构成生产力的最基本的组成部分或因素,包括劳动者、劳动资料和劳动对象。劳动者是具有一定生产经验和劳动技能的人;劳动资料是人们在劳动过程中用以改变和影响劳动对象的一切物质手段和物质条件,其中最重要的是生产工具;劳动对象则是人们把自己的劳动加于其上的一切东西。在本题中,按生产要素分配制度是一种分配方式,它是对生产成果进行分配的规则和方法,与生产力的构成要素并无直接关联,它反映的是生产成果如何在不同生产要素所有者之间进行分配,而不是生产力的组成部分。集体所有制度是一种生产资料所有制形式,它规定了生产资料的归属问题,主要涉及的是生产关系层面,即人们在生产过程中所形成的社会关系,而不是生产力本身所包含的要素。企业中职工之间的关系属于生产关系的范畴。生产关系是人们在物质生产过程中形成的不以人的意志为转移的经

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