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研究新就业形态劳动者权益保障的现状与对策

目录

研究新就业形态劳动者权益保障的现状与对策（1）．．．．．．．．．．．．．．4

一、内容概括．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

（一）研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

（二）研究目的与内容．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6

（三）研究方法与创新点．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9

二、新就业形态概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9

（一）新就业形态的定义与特点．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

（二）新就业形态的发展趋势．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

（三）新就业形态与劳动者的关系．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

三、新就业形态劳动者权益保障的现状分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16

（一）劳动报酬权益保障现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

（二）工时与休息休假权益保障现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18

（三）社会保险权益保障现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20

（四）职业安全与健康权益保障现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21

（五）职业技能培训与提升权益保障现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22

四、新就业形态劳动者权益保障存在的问题．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25

（一）法律法规不完善．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26

（二）监管不到位．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27

（三）企业责任不落实．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28

（四）劳动者维权困难．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29

（五）社会认同度低．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30

五、国内外新就业形态劳动者权益保障的经验借鉴．．．．．．．．．．．．．．32

（一）国外经验概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．33

（二）国内经验概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35

（三）对我国的启示与借鉴．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36

六、新就业形态劳动者权益保障的对策建议．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37

（一）完善法律法规体系．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38

（二）加强监管与执法力度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41

（三）压实企业责任．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．42

（四）提高劳动者维权意识与能力．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．42

（五）提升社会认同度与包容性．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．44

七、结论与展望．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．45

（一）研究结论总结．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．46

（二）未来研究方向展望．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．48

研究新就业形态劳动者权益保障的现状与对策（2）．．．．．．．．．．．．．50

一、内容简述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．50

1.1新就业形态概述及发展趋势．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．51

1.2劳动者权益保障现状分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．52

1.3研究必要性及其价值．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．54

二、新就业形态劳动者概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．56

2.1定义及特点．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．