- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
2025河南安阳市殷都区殷墟文物保护志愿者招募模拟试卷
第一部分单选题(50题)
1、中国人民银行外汇牌价显示,2016年8月3日,100美元可兑换662.76元人民币,而2018年2月1日,100美元只能兑换629.19元人民币。上述材料表明()。
A.美元汇率跌落,人民币升值
B.人民币汇率升高,美元升值
C.美元汇率升高,人民币贬值
D.人民币汇率跌落,美元贬值
【答案】:A
【解析】汇率又称汇价,是两种货币之间的兑换比率。如果用100单位外币可以兑换成更多的人民币,说明外币的汇率升高;反之,则说明外币的汇率跌落。从2016年8月3日到2018年2月1日,100美元兑换的人民币数量从662.76元减少到629.19元,意味着同样数量的美元能兑换的人民币变少了。这表明美元在贬值,美元汇率跌落;而相对应的,人民币能够兑换更多的美元,说明人民币在升值,人民币汇率升高。
2、山东的气候属暖温带季风气候类型。下列关于山东省气候的描述中,不正确的一项是()。
A.降水集中
B.雨热分期
C.春秋短暂
D.冬夏较长
【答案】:B
【解析】山东的气候属暖温带季风气候类型,这种气候类型具有显著特点。暖温带季风气候降水集中于夏季,同时,考虑到热量与降水在时间上的配合,其特点是雨热同期,也就是降水和高温时期是一致的,有利于农作物生长。在季节时长方面,春秋季节持续时间较短,冬夏季节持续时间较长。所以描述不正确的是雨热分期。
3、王某是S市爱心公益协会会长,积极参与公益活动。该爱心公益会成立当日,便为X县100名贫困学生提供资助,每名学生每年获资助1000元,共计10万元。2015年4月4日,王某带领29名协会会员前往S市社会福利院,为老人送去香蕉、苹果等水果,还与大家一起为福利院擦玻璃、拖地,并给老人剪头发、剪指甲。王某的行为体现了社会公德中的()。
A.文明礼貌
B.助人为乐
C.遵纪守法
D.爱护公物
【答案】:B
【解析】社会公德涵盖了人与人、人与社会、人与自然之间的关系,主要内容包括文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法等。文明礼貌强调在人际交往中举止文明、尊重他人。遵纪守法是指人们自觉遵守法律法规等社会行为规范。爱护公物要求人们爱护公共财物和设施。而助人为乐则是指以帮助他人为乐,积极主动地为他人提供援助和服务。题干中王某作为爱心公益协会会长,积极参与公益活动,资助贫困学生,带领协会会员到福利院为老人送水果、帮忙打扫卫生、提供生活服务等,这些行为都是在主动帮助他人,体现了以帮助他人为乐的精神,符合助人为乐的社会公德要求。所以王某的行为体现了社会公德中的助人为乐。
4、“管理理论丛林”是美国管理学家()在1961年对当时涌现出的纷繁复杂的各种管理思想和理论进行归纳总结后提出的,这一表述形象地说明了当时管理理论的发展状况,并且该提法也获得了管理学界的普遍认可。
A.法约尔
B.梅奥
C.哈罗德·孔茨
D.巴贝奇
【答案】:C
【解析】法约尔是古典管理理论的代表人物,他提出了一般管理理论,对管理的职能和原则进行了系统的阐述,并非提出“管理理论丛林”的人。梅奥是人际关系学说的创始人,通过霍桑实验得出了与古典管理理论不同的观点,强调了人际关系和社会因素对工作效率的影响,也不是“管理理论丛林”的提出者。哈罗德·孔茨在1961年对当时出现的纷乱异常的各种管理思想和理论进行归纳总结后提出了“管理理论丛林”,该提法形象地说明了当时的管理理论发展情况且得到管理学界普遍认可。巴贝奇是科学管理的先驱者,他在劳动分工、工资和利润分配等方面有一定的研究和贡献,但并非“管理理论丛林”的提出者。所以正确答案是提出“管理理论丛林”的哈罗德·孔茨。
5、青霉素这类产品,因工业化生产成本较低,价格也较为低廉,却具备拯救生命的功效,所以消费者剩余较大。消费者剩余是消费者的()
A.实际所得
B.主观感受
C.没有购买的部分
D.消费者剩余部分
【答案】:B
【解析】消费者剩余是指消费者在购买一定数量的某种商品时愿意支付的最高总价格和实际支付的总价格之间的差额。这一概念强调的是消费者基于自身对商品价值的主观判断而产生的心理感受,并非实际的物质所得。工业化生产成本低使得青霉素价格低,但它能拯救生命,消费者愿意为其支付的价格可能远高于实际支付的价格,二者的差额所带来的消费者剩余,是消费者在心理层面上所感受到的额外收益。消费者剩余不是实际所得,它不对应具体的物质或货币形式的实际收入;它也不是没有购买的部分,与是否购买以及购买数量无关;而“消费者剩余部分”是对提问概念的重复,未准确回答问题本质。综上,消费者剩余是消费者的主观感受。
6、事业单位人员年度考核的结果可以分为()四个等次
A.优秀、合格、基本合格和不合格
B
您可能关注的文档
- 2025东风汽车集团有限公司技能招聘考前自测高频考点模拟试题及参考答案详解一套.docx
- 2025广西玉林市“鬱上英才创就玉林”人才招聘活动事业单位招聘662人考前自测高频考点模拟试题及答案.docx
- 2025河北秦皇岛市北兴企业管理咨询有限公司招聘派遣制人员4人考前自测高频考点模拟试题及答案详解一套.docx
- 2025年聊城经济技术开发区事业单位招聘医疗卫生专业技术人员模拟试卷及参考答案详解.docx
- 2025河南郑州市中华保险招聘考前自测高频考点模拟试题及参考答案详解一套.docx
- 2025广西壮族自治区卫生健康委员会机关服务中心招聘第二批编外聘用人员1人考前自测高频考点模拟试题及.docx
- 2025福建厦门市集美区灌口镇双岭村职业经理人招聘1人考前自测高频考点模拟试题含答案详解.docx
- 2025年曲靖市马龙区人民政府通泉街道办事处城镇公益性岗位工作人员招聘模拟试卷及答案详解一套.docx
- 2025广西柳钢集团技术技能人才社会招聘模拟试卷附答案详解.docx
- 2025北京市大兴区工商业联合会招聘临时辅助用工1人考前自测高频考点模拟试题带答案详解.docx
- 2025广东深圳市九洲电器有限公司关IQC招聘1人模拟试卷含答案详解.docx
- 2025年宁波市医疗中心李惠利医院招聘编外工作人员模拟试卷及完整答案详解1套.docx
- 2025安徽淮安市毛集实验区招聘区属国有企业副职岗位3人考前自测高频考点模拟试题含答案详解.docx
- 2025年南京大学政府管理学院特任助理研究员招聘模拟试卷含答案详解.docx
- 2025年德州市各级机关公务员考试(25名)考前自测高频考点模拟试题参考答案详解.docx
- 2025广东珠海市金湾区招聘公办中小学编制内教师160人模拟试卷参考答案详解.docx
- 2025北京市海淀区成志幼儿园招聘2人模拟试卷带答案详解.docx
- 2025北京市朝阳区教育委员会所属事业单位招聘毕业生394人模拟试卷及参考答案详解.docx
- 2025广东广州市黄埔区教育局招聘事业编制教职员206人考前自测高频考点模拟试题及参考答案详解.docx
- 2025海南三亚市第二人民医院第一次(考核)招聘员额制工作人员(第12号)考前自测高频考点模拟试题参.docx
最近下载
- 装表接电实训 低压三相四线电能计量装置配装 课件.pptx VIP
- 3L.01.01 ×× U9 ERP项目-系统上线切换方案.docx VIP
- 北京市工作居住证申请表(标准文档).doc VIP
- 无人机综合管控平台系统.docx VIP
- 2025秋人教版道法八年级上册《第三单元 勇担社会责任》大单元整体教学设计[2022课标].pdf
- 语文二年级上册电子课本.pdf VIP
- T_CCUA 048-2025 政务信息系统运行维护费用定额测算方法.pdf VIP
- 消防水池、人防有限空间专项施工方案全.docx VIP
- 农旅商业计划书1.docx VIP
- DNA03-数字水准仪说明书.pdf VIP
文档评论(0)